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Curso: Administração – 2º Período
Disciplina: Sociologia Organizacional
Prof. Espec. Francisco Athayde
Nome: _____________________________________________________________________

CASE
Mudança Social: Que Fatores Provocam Grandes Mudanças num Mundo Administrado?
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• Duração: (1h 58min) • Dirigido por : Wolfgang Becker (II) • Com: Daniel Brühl, Mennan Yapo • Gênero: Comédia dramática • Nacionalidade: Alemanha

Conhecimento: As Diversas Formas para Chegar à Verdade.
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Parte inferior do formulário Objetivos de ensino:
• Compreender as principais causas das grandes mudanças sociais.
• Entender a relação entre o indivíduo e a sociedade, na dinâmica social.
• Refletir acerca das contribuições dos Pensadores Clássicos da Sociologia para a compreensão das mudanças no mundo em que vivemos.
• Reconhecer a importância da Sociologia para o entendimento acerca das dinâmicas sociais que afetam o trabalho do Administrador.

Sinopse: Transformação ou Mudança Social é toda e qualquer transformação na estrutura da sociedade ocorrida em um período de tempo. As formas de organização de uma sociedade podem ser substancialmente alteradas por mudanças sociais. A partir dessas mudanças, a história das sociedades vai assumindo formas próprias, específicas de cada sociedade. Modernidade x Tradição = grandes mudanças sociais representam certas rupturas com a tradição. Isso não significa que a modernidade tenha rompido totalmente seus vínculos com a tradição.

O entendimento acerca das mudanças sociais tem a sua importância, pois é por meio desta compreensão que o homem pode melhorar a sua prática política, seja para conservar, seja para transformar a sociedade. A partir da leitura das grandes obras dos pensadores clássicos da sociologia, o pensamento social mostra, num primeiro momento, que a transformação social, no entendimento de Marx, depende das contradições que ocorrem entre as