AVA Desenvolvimento Economico

1. Introdução
A proposta deste relatório é levantar informações sobre o fenômeno da globalização, suas definições, os impactos deste fenômeno na cultura, política, e no campo econômico. Abordaremos também o fenômeno de outsourcing, como as grandes empresas se beneficiam dele, e os efeitos deste fenômeno na saúde financeira destas empresas.
A globalização pode ser definida como o processo de internacionalização, e integração cultural, econômico e social (BUSS, 2007).
A globalização se da através do comércio internacional de bens, produtos e serviços, transnacionalização de grandes empresas, livre circulação de capitais, queda de barreiras protecionistas, facilidade de circulação de pessoas e bens entre países, expansão das possibilidades de comunicação das pessoas de diferentes partes do mundo (BUSS, 2007).
Outsourcing pode ser definido como a terceirização da atividade meio de uma empresa, para outra contratada especializada em determinada atividade, este termo pode ser usado também como a terceirização de uma área estratégica de uma empresa para outros países (SILVA, SILUK 2007).
Nike, IBM, e Samsung são exemplos de empresas que utilizam o outsourcing como estratégia para aumentar o lucro, e a produtividade.
Para entender esses fenômenos na pratica analisaremos a empresa Wal-Mart.
2. Wal-Mart
Samuel Moore Walton começou suas atividades em 1948, como franqueado da cadeia Ben Franklin, ao termino de seu contrato com essa rede de franquias, Walton resolveu abrir sua própria loja, nascia então o Wal-Mart (FLEXOR 2007).
Em 1962 Walton reestruturou seu negocio apostando em um novo modelo de mercados, optou em não competir com grandes redes, focando nas pequenas cidades do sudoeste americano, esta estratégia permitiu que seu grupo ganhasse espaço a margem destas grandes redes. Em 1970 com 32 lojas apareceram barreiras financeiras para um processo de expansão mais acelerado, e para conseguir arcar com um endividamento crescente e recursos para uma estratégia de