aula aividade

Bacharelado em Administração
Disciplina:

Fundamentos e Teoria Organizacional

Aula:

03 – As principais teorias da administração: por que estuda-las?

AULA ATIVIDADE

Objetivo:
Possibilitar aos alunos uma visão acerca dos conceitos introdutórios referentes à Administração.

Orientações:
Em equipes de até 5 integrantes, com a orientação de seu tutor de sala e o auxílio do professor no chat atividade, realizem a leitura do texto abaixo e respondam às questões propostas.

1ª Etapa (individual) – Leia o texto Reflexões sobre o Taylorismo.

Reflexões sobre o Taylorismo

No período Feudal, o modo de produção se estruturava em estamentos, não havia mobilidade social e o espaço de trabalho era coletivo, onde todos iniciavam e terminavam os seus trabalhos participando de todo o processo de confecção da produção. Nesta época, o aprendizado ocorria nas oficinas, onde o mestre ensinava ao aprendiz o ofício. Com o passar do tempo, este modo sofre modificações, inicialmente as fábricas ainda tinham a mesma estrutura do feudalismo, porém aos poucos o homem já não é mais o dono do seu trabalho, aparece a figura do chefe do capital das forças produtivas. Este usa ferramentas para gerar lucro (trabalho humano e a máquina).
O trabalho em série faz com que o homem perca a intimidade com o trabalho, sua responsabilidade fica fragmentada, porém oferece ao capitalista maior eficiência na possibilidade de ampliar seu lucro. Segundo Rago (1984 apud
UNOPAR VIRTUAL

Bacharelado em Administração
CRUZ), Taylorismo é um modelo de produção que vem consolidar o processo capitalista, no qual o trabalhador perde a autonomia e a criatividade, acentuando a dimensão negativa do trabalho. Recebe esse nome por ser um método de planejamento e de controle dos tempos e movimentos no trabalho, com as seguintes características:
1) padronização e produção em série como condição para a redução de custos e elevação de lucros;
2) trabalho de forma intensa, padronizado e fragmentado, na linha de
produção