Aula 3 Ava

Passo 4

Quais as vantagens ou desvantagens da terceirização desses setores?

As vantagens são os acesso a novos recursos tecnológicos, redução de gastos com encargos trabalhistas, recrutamento e seleção de funcionários, treinamentos, prazos e acesso a pessoas qualificadas e funcionários com noção de treinamento e aumento da sua qualidade.
As desvantagens são nas demissões na fase inicial, custo de demissões, dificuldade de encontrar a parceria ideal.

Há outros setores nessa organização que poderiam também ser terceirizados? Por quê?
Sim, Há vários setores que poderiam ser terceirizados, todos aqueles que são definidos como área '' meio'' como os serviços de manutenção geral, manutenção de maquinas e equipamentos, frota de veículos e os transporte de funcionários.

Passo 5

Terceirização é o processo pelo qual uma empresa deixa de executar uma devida tarefa pelo seu funcionário diretamente contratado e transfere para outra empresa, uma das formas é referindo -se como na atividade meio, por exemplo a limpeza, vigilância, alimentação, estagiários. É a tendência de transferir, para terceiros, atividades que não fazem parte do negócio principal da empresa.
Na empresa escolhida a Itron Soluções, dentro do seu quadro de funcionários ela agrega a esse processo de terceirização, 17 % dos seus funcionários são terceirizados, e em vários setores da empresa tem pelo menos 3 funcionários terceirizados, ou são terceirizados de outra empresa como a unimed, Patrulheiros de Campinas, ou mesmo terceirizados de outra " unidade " como dentro da unidade de Sumaré, tem funcionários terceirizados da unidade de Americana. Esses funcionários trabalha como qualquer outro funcionário normal, tem seu horário, suas metas, suas responsabilidade e seu planejamento. No setor da produção não temos funcionários terceirizados, a não ser os estagiários que tem pelo menos um em cada setor para auxiliar e ajudar no que for necessário. A Itron fornece medidores