Auditoria

SUMÁRIO

1 INTRODUÇÃO 3

2 DESENVOLVIMENTO 4
4 CONCLUSÃO 7

REFERÊNCIAS 8

INTRODUÇÃO

O objetivo da Auditoria Interna é assessorar os membros da organização para desincumbirem-se eficazmente de suas responsabilidades. Para tanto, a Auditoria Interna lhes fornece análises, avaliações, recomendações, assessoria e informações relativas às atividades examinadas. Tem um papel extremamente importante dentro das empresas, onde faz acompanhamento técnico e produtivo, agindo com muita transparência e eficácia no que diz respeito às todas as atividades desenvolvidas por todos os membros pertencentes ao quadro funcional das empresas. Os auditores devem ser independentes das atividades que auditam. Os auditores internos são independentes quando podem exercer suas funções livre e objetivamente. A independência permite aos auditores fazer julgamentos neutros e imparciais, o que é essencial para a realização de uma boa auditoria. O planejamento elaborado pelos auditores é composto de procedimentos preliminares, onde os mesmos traçam todas as estratégias, mediante informações repassadas pelos administradores da empresa a ser auditada. São normas de suma importância para o trabalho desenvolvido possa fluir normalmente e se chegar aos objetivos pretendidos pelos seus gestores. Todo esse trabalho deverá ser documentado com documentos comprobatórios que comprovem tudo que tenha sido revisado e analisado pelos auditores. O auditor interno deverá além de analisar, interpretar e documentar todas as informações, sejam elas: financeiras, contábeis e físicas, todas elas obtidas em sua auditoria, só assim poderá ter suporte na finalização de seus trabalhos. O escopo da Auditoria Interna está voltado ao exame e à avaliação da adequação e eficácia do sistema de controle interno dentro da organização, bem como à qualidade do desempenho no cumprimento das atribuições e responsabilidades. Nos seus trabalhos a Auditoria