atpseconomia
ADMINISTRAÇÃO
ECONOMIA
Abgail Barnabé Correia da Costa RA 7126529314
Ana Paula Silva de Faria RA 7322545052 Bruna do Amaral Teodoro RA 7324550864
Danielle Fátima Gonçalves Lemes Teodoro RA 7323549590
Diogenes Pelogia Silva RA 7377582280
Gustavo Rodrigues Memede RA 6954496705
Professor: Silvana Machado Tutor: Raquel Mário
São José dos Campos
20 de Junho a 21de Junho de 2013
Roteiro de preparação para negociações salariais
As organizações atualmente no Brasil, como em outros países emergentes, encontram-se numa constante busca pela retenção de seus melhores empregados, pois o crescimento da economia do país nos últimos anos, não criou apenas novas oportunidades para as profissões, mas também aumentos nos salários e queixas explícitas de que estariam faltando candidatos habilitados aos empregos oferecidos.
Quando pensamos no desempenho do nosso trabalho nas organizações, na grande maioria acreditamos que não somos recompensados como merecemos. Essa é uma situação comum nas empresas de hoje. Consequentemente estes profissionais que buscam melhores oportunidades de salários precisam de preparos para tal mudança de melhoria. Entretanto alguns passos são indispensáveis para se pleitear um aumento salarial.
É interessante que se faça uma pesquisa salarial de mercado, compatível com a função e cargo exercido, elaborar relatórios de índices de desempenhos, além da motivação pessoal que com o aumento de salário, haverá também a oportunidade de investir em cursos ou viagens que resultarão em benefícios profissionais; projetar um plano de carreira, expondo-o ao chefe e determinar quais são suas metas como profissional e seus objetivos; descobrir qual o maior projeto da empresa, em qual meta está focada e apresentar propostas para um aumento salarial. Apesar do bom trabalho que está sendo realizado, os resultados sempre