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R: Comecando pela liderança " Onde a liderança tem que ser forte, clara e madura, com direção segura e proriedades bem definidas, que incentiva a participação da equipe, ajudando-a a desenvolver seus dons, talentos e capacitando seus integrantes tambem como lideres. O lider precisa ter sabedoria de Deus e ouvir a direção do Espirito para lidar com as diferenças dos membros da equipe como personalidade, dons, esperiências, maturidade, motivações.
4) Quais as caracteristicas de uma equipe?
R: Depender de Deus, Ser consagrada a Deus, Ter unção, Possuir um propósito em comum, Ter união e compromisso com alvos da equipe, Ter clareza quanto ao papel de cada membro na equipe, Experimentar graça e poder nos dons espirituais, Identificar o papel de cada membro da equipe com seus talentos e personalidade, Mostrar eficiência nas reuniões, Ter boa amizade e relacionamentos saudáveis, Amar incondicionalmente, Alicerçar os membros da equipe na Palavra de Deus e Reconhecer a graça de Deus no líder e atender à voz do líder.
5) Quais os ingredientes básicos para uma equipe ser eficiente?
R: Trabalhar em equipe, com objetivos direcionados por Deus, Amar uns aos outros, Ganhar , Consolidar, Discipular, Enviar. Como uma equipe, juntos fazemos algo importante para o Reino de Deus, algo que nenhum de nós conseguiria fazer sozinho.
6) Quanto uma equipe não compartilha as mesmas expectaivas pode gerar o que?
R: Não há crescimento ministerial, os objetivos e estratégias não são alcançados.
7) Para que Deus aja em cada membro da equipe é necessário o quê?
R: Compromisso com a Palavra e com a oração são fundamentais para a equipe entender os propósitos e perpectivas de Deus, Obedecer o líder: Obediência gera benção.