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SUMÁRIO

1 - Introdução
2- As definições e os tipos de planejamento
2.1- Planejamento estratégico
2.2 - Planejamento tático.
2.3 - Planejamento operacional
3- Pesquisa comparativa
3.1- Analise dos artigos
3.2- Considerações finais
4- Conceitos de planejamento
5- Plano estratégico para a realização de um projeto de extensão universitária
6- Planos estratégicos
7- Definição de níveis de direção
8- Conclusão
9- Analise critica sobre o artigo
10- Considerações finais
11- Referencias

1 . INTRODUCAO
Objetivo deste trabalho é apresentar um estudo sobre o Planejamento e sua importância administrativa para as empresas. Procuramos entender o que é planejar e descobrimos que planejamento é uma ferramenta da administração, e como tal, o seu uso é indispensável para o sucesso da gestão das empresas. É um conjunto de processos, missão, diretrizes e ações a ser elaborado, implantado, desenvolvido e gerenciado, em pro de um objetivo.O planejamento se divide em três principais níveis: Planejamento Estratégico, Planejamento Tático e Planejamento Operacional. O planejamento estratégico é o processo que realmente mobiliza as pessoas e a empresa para construir e escolher que tipo de futuro deseja. Exigindo que sejam levados em consideração quatro componentes fundamentais de uma boa estratégia: clientes, fornecedores, concorrentes e a empresa. O planejamento tático envolve um horizonte de tempo intermediário, geralmente um ano ou menos. E o planejamento operacional é considerado a tomada de decisão de curto prazo, normalmente feita em horas, dias ou semanas. Neste último tipo, normalmente encontramos dados muito acurados e precisos, e seus métodos devem ser capazes de manipular um grande volume de dados.
2-As definições e os tipos de Planejamentos.
Planejamento representa a primeira função administrativa,por ser exatamente a que serve de base para as demais