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Em nosso grupo de estudo temos pessoas com personalidades diferentes, porém, podemos perceber que em uma auto-avaliação de perfil de empreendedor obteve resultados iguais tanto nos positivos como nos negativos. Podemos observar que na característica motivação e superação obtivemos os melhores resultados, que é importante para as empresas, pois somos orientados por metas e resultados, dirigidos pela necessidade de crescer e atingir melhores resultados. Obtivemos também resultados iguais em liderança, comportamento e determinação, que também tem muita importância, pois somos pró-ativos na tomada de decisões, persistência ao resolver problemas, iniciativa, poder de autocontrole e trabalho em equipe, são características positivas e que fazem a diferença no dia-a-dia. Temos também alguns pontos a melhorar, nossos índices mais baixos foram: obsessão pelas oportunidades, tolerância ao risco, ambigüidade e incerteza, bem como a criatividade, a autoconfiança e a habilidade de adaptação. Esses pontos negativos influenciam muito no dia-a-dia, pois às vezes não minimizamos os riscos, não toleramos incertezas, falta de estrutura, estresse, conflitos, não temos medo de o que influenciar muitas vezes e fazer um trabalho incerto. A partir dessas análises colocaremos em nossa vida profissional metas, ou seja, transformar pontos negativos em positivos, a fim de sermos profissionais melhores.
Com isso concluímos que temos muito de empreendedores dentro de nós, porém, precisamos aprimorar algumas características que nos falta. Com esse estudo aprendemos também que o administrador está relacionado aos processos gerenciais, à solução de conflitos e circunstâncias desfavoráveis para a empresa. Enquanto que o empreendedor nem sempre faz presente nas corporações, ele é uma pessoa que tem coragem para ousar. Talvez abrir um novo empreendimento, fazer algo ou criar uma idéia nunca vista antes.