Atps gestão do conhecimento

FACULDADE ANHANGUERA
CURSO EAD – POLO BELO HORIZONTE
GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO
DISCIPLINA GESTÃO DO CONHECIMENTO

Alunos:

Série: 1º

BELO HORIZONTE
2012

FACULDADE ANHANGUERA

Título: Trabalho acadêmico apresentado ao curso de Administração da Faculdade Anhanguera, disciplina Gestão do Conhecimento do 1º período.

Tutor Presencial: Welleson Patrick Vaz Murta
Tutor EAD: Alex Zompero Bezerra
Professor: Ms. Rodrigo Rodrigues

BELO HORIZONTE
2012

SUMÁRIO
I- INTRODUÇÃO............................................................................................04
II- CAPÍTULO I .............................................................................................05
III – CAPÍTULO II ..........................................................................................08
IV – CAPÍTULO III .........................................................................................12
V- CONSIDERAÇÕES FINAIS......................................................................15
VI- BIBLIOGRAFIA........................................................................................16

INTRODUÇÃO Nessa disciplina, reforçaremos alguns aspectos que indicam a importância de trabalharmos de maneira efetiva os talentos que temos ao nosso lado, em nossas equipes. Somente desenvolvendo o conhecimento e cuidando bem de nossos colaboradores haveremos de obter sucesso. As habilidades técnicas depedem de práticas; as habilidades conceituais dependem de conhecimento, observação e análise sistêmica; e as habilidadades humanas baseiam-se fortemente na capacidade de estabelecer relacionamentos. As organizações, ao estabelecerem relacionamentos com os seus colaboradores, esperam que sejam duradouros, pois essa condição produz certa tendência à qualificação cotidiana dos processos e das atividades, mais do que isso, esperam que as expectativas criadas quanto à capacidade dos indivíduos sejam alcançadas.
Quanto mais conhecimento, maior