ATPS - Gestão de pessoas

Cervejaria Cevada
Histórico
Fundada, em uma fazenda no interior do estado de São Paulo, mais precisamente em Bauru, tendo como seus fundadores imigrantes alemães da região de Baviera, os irmãos Wolfgang e Zacharias, mudaram-se para o Brasil em meados de 1930 em função da II Guerra Mundial, e então resolveram criar uma cervejaria somente para consumo, e para se lembrarem de suas origens.
Com o passar do tempo começaram a passar dificuldades financeiras, e a única forma que encontraram de terem um meio de sobrevivência era vender essas iguarias na beira das estradas que produziam em sua terra. Porém os irmãos não esperavam tanto sucesso na venda, o crescimento foi tão grande que eles tiveram que aumentar os investimentos e assim começa a história dessa grande cervejaria.
Então em meados dos anos 40 fundaram a Cervejaria Cevada, que hoje conta com os mais renomados mestres cervejeiros do país, conta hoje com aproximadamente 10.000 funcionários entre produção e administrativo.
Temos hoje uma produção 120.000 de litros diários com isso abastecemos todo o Pais e ainda exportamos para 25 países.
Nossos ingredientes são produzidos em nossas fazendas com todas as normas de responsabilidade social e temos a melhor cerveja artesanal do mundo segundo a revista Exato S/A edição de fev./2013

Visão
Ser líder e reconhecido no mercado em que atua e vier atuar, gerando riquezas, satisfação dos clientes e colaboradores, cumprindo suas funções sociais, dentro de princípios éticos de atuação.
Valores
Garantia, Qualidade, Satisfação e Continuidade.

Perguntas:

1. Qual o sistema usado pela empresa para o recrutamento, e no processo de seleção?
R: Para o processo de recrutamento, nos utilizamos de meios tradicionais, como anúncios nos classificados do jornal local e através da indicação. Na seleção, é feito uma rápida entrevista e analisado as competências através de currículo, posteriormente é feito uma pesquisa nos trabalhos anteriores para se verificar a