ATPS ECONOMIA
COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL
Curso: Administração e Contábeis
Semestre: 1º
PÓLO FSJ – São José dos Campos – SP
1º Semestre - 2013
Relatório apresentado como atividade prática supervisionadas da Disciplina de Administração e Contábeis, Comportamento Organizacional no Centro de Educação a Distância da Universidade Anhanguera – UNIDERP, sob a orientação da Professora tutora Silvana Machado.
Tutor Presencial: Silvana Machado
Tutor EAD: Profa. Yaeko Ozaki
PÓLO FSJ – São José dos Campos – SP
1º Semestre - 2013
Introdução
Neste trabalho apresentamos a ATPS, referente à disciplina de Comportamento Organizacional do curso de Administração EAD, primeiro semestre. Objetivo é proporcionar um auto estudo que possibilita promover conhecimentos básicos necessários para desenvolver técnicas a fim de possibilitar o gerenciamento e consolidação de projetos. Palavras-chave: Evolução, Conhecimento e Eficácia.
CAPÍTULO 1 – PASSO 1: Portal Administradores – Karla Sampaio.
O comportamento organizacional estuda o comportamento humano em suas ações e atitudes, sendo em grupo ou individual dentro da empresa, podendo variar conforme o ambiente de trabalho, estrutura, o clima, a cultura dos indivíduos, planejamento e as habilidades interpessoais.
O comportamento gera muitas oportunidades e desafios como: aumentar a qualidade e produtividade dos produtos, melhorar as habilidades humanas, administrar a diversidade dos funcionários, aprender a trabalhar com pessoas de diversas educação e cultura, fortalecer a equipe, estimular e inovar com mudanças, ajudar os funcionários a trabalhar em equilíbrio entre vida pessoal e profissional, saber lidar, redução da lealdade dos funcionários, com a temporariedade, flexibilidade, espontaneidade e previsibilidade, motivar a competitividade, melhorar o comportamento ético.
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