Atps comportamento organizacional

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP
Centro de Educação à distância

ADMINISTRAÇÃO
Comportamento Organizacional

A compreensão do comportamento individual e dos grupos em situação de trabalho.

378216 - Daiana Aparecida Pereira
356759 – Adriele Lemes Agostinho
353528 – Danielle Cristina Varela
380126 - Stella Marques de Souza Alves
380119 - Plínio de Oliveira Salviano

Professora: Ma. Cristiane Vinholi de Brito

09- Abril – 2012
Uberlândia – MG
SUMÁRIO

Introdução.......................................................................................................................2

Capitulo 1 –
Comportamento organizacional....................................................................................3

Capitulo 2
Inovação............................................................................................................................6

Capitulo 3
Trabalho em equipe........................................................................................................8

Capitulo 4
Lei da percepção e comunicação..................................................................................10

Conclusão.......................................................................................................................12

Bibliografia....................................................................................................................13

INTRODUÇÃO

Este trabalho foi desenvolvido durante o curso de Administração, na disciplina Comportamento Organizacional. Nele, relacionamos conteúdos de Comportamento organizacional, inovação, trabalho em equipe, liderança, percepção, comunicação, eficácia e eficiência, numa proposta de trabalho integrando disciplinas.

O material traz conceito e definição sobre o comportamento organizacional para as empresas tanto de referencial teórico e pesquisa de campo, como a inovação nas organizações e inovações tecnológicas, porque é essencial o trabalho em equipe,