Atps administração etapa 1
INTRODUÇÃO
- O presente material tem como objetivo servir de apoio aos trabalhos que deverão ser desenvolvidos no curso, especificamente adaptado às necessidades de profissionais que devam, no seu dia-a-dia de trabalho, tomar decisões e implementar ações direcionadas ao planejamento e à execução de negócios e projetos;
- Aqui, se contextualizará o Planejamento como uma ferramenta de trabalho para organizadores e executores de negócios e projetos empresariais, oferecendo um panorama teórico e prático do tema;
- Nas próximas páginas, apresentaremos um breve resumo da parte teórica, baseado nos slides utilizadas em aula, que balizará as atividades desenvolvidas.
PLANEJAMENTO
Planejamento é o processo administrativo que determina antecipadamente o que um grupo de pessoas deve fazer e quais as metas que devem ser atingidas. O planejamento administrativo significa decidir adiantado o que deve ser feito para alcançar determinado objetivo ou metas.
O Planejamento pode ser dividido em dois tipos: planejamento estratégico e tático. Tipos de planejamento
Planejamento estratégico
O Planejamento estratégico é um conjunto de tomada deliberada e sistemática de decisões envolvendo empreendimentos que afetam ou deveriam afetar toda e empresa por longos períodos de tempo. É um planejamento que envolve prazos mais longos de tempos, é mais abrangente e é desenvolvido nos níveis hierárquicos mais elevados da empresa, isto é no nível institucional. Esse planejamento é subdividi-los em vários níveis: Empresarial, Institucional estratégico e tático podendo ser mercadológico, financeira de produção e de recursos humanos.
O planejamento estratégico exige etapas, a saber:
1- Determinação dos objetivos empresariais;
2- Analise organizacional interna
3- Formulação das alternativas estratégicas e escolha da empresarial;
4- Elaboração do planejamento estratégico;
5- Implementação por meio de planos táticos e planos