atividade estruturada ADM
Apresentamos o perfil do Administrador tomando como base os resultados da Pesquisa Nacional: Perfil, Formação, Atuação e Oportunidades de trabalho da Administração. Quanto ao seu perfil, realizado no ano de 2011, destacando aspectos pessoais e aspectos da sua posição diante ao mercado de trabalho profissional.
A maioria:
É casado do sexo masculino, casado e com dependente.
Tem idade média de 39 anos.
É egresso de universidades particulares.
Concluiu o curso de Administração entre 2000 e 2011.
Possui especialização em alguma área da Administração.
Trabalha em empresas de grande porte (serviços e indústrias) e órgãos públicos.
Atua em áreas de Administração Geral e Finanças.
Possui carteira profissional assinada.
Ocupa cargos de Gerência.
É registrado no CRA.
Sobre o perfil do administrador, considera-se adequado um profissional dotado de visão estratégica, com sólida formação básica em diversas áreas, capaz de identificar e definir problemas e desenhar soluções de forma sistêmica. Esse profissional deve ter capacidade empreendedora e inovadora, abertura a mudanças, deve ser dotado de iniciativa e capacidade de liderança, pois dele partirão decisões que influenciarão o ambiente onde atua. Deve contar o raciocínio de caráter abstrato, sociabilidade, capacidade de expressão e comunicação aptidão analítica e numérica, comportamento equilibrado e desembaraçado além de elevado senso ético. Sua visão técnico-científica empresarial deve estar aliada à postura de um cidadão que, com responsabilidade social, busca preservar os valores éticos baseados na concepção cristã humanística. Deve ser capaz de aplicar conhecimentos no ambiente e promover uma ação reflexiva e atualizada. Com conhecimento amplo nas diversas áreas do campo administrativo, deve, no entanto, possibilitar a concentração em uma área específica de acordo com sua vocação e seu interesse. Esse pressuposto fundamenta-se pela necessidade do profissional