Assunto
Iniciado em
quarta, 31 outubro 2012, 22:40
Completado em
quarta, 31 outubro 2012, 22:42
Tempo empregado
1 minuto 47 segundos
Nota
4 de um máximo de 10(40%)
Question 1 Notas: 1
Relacione as teorias dispostas na coluna da direita com suas respectivas proposições na coluna da esquerda:
(1) Teoria das necessidades de Maslow
(2) Teoria dos dois fatores de Frederick Herzberg
(3) Teoria da expectativa de Vroom
(___) Nessa teoria, classificaram-se fatores como condições físicas de trabalho, salário, benefícios, segurança, entre outros, como higiênicos.
(___) Propõe que a satisfação no trabalho resulta da relação entre as expectativas pessoais de cada um e os resultados que espera alcançar.
(___) De acordo com essa teoria, o ser humano apresenta necessidades que precisam ser satisfeitas por ordem de importância, das mais básicas às menos essenciais.
(___) Segundo essa teoria, reconhecimento, tarefas desafiadoras e desenvolvimento das habilidades inatas e criativas e do potencial intelectual são fatores motivacionais.
(___) Conforme essa teoria, para que a pessoa se sinta motivada, precisa julgar que seja capaz de realizar seus objetivos.
(___) Nessa teoria, as necessidades dos seres humanos podem ser divididas em dois grandes grupos: as necessidades de ter e as de ser.
A chave correta é:
Escolher uma resposta.
a. 3, 2, 1, 3, 2, 1.
b. 1, 2, 3, 3, 2, 1.
c. 2, 3, 1, 2, 3, 1.
d. 2, 1, 3, 3, 1, 2.
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Errado
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Question 2 Notas: 1
Leia o texto a seguir:
O automóvel é um dos produtos mais populares do século, mas no início pouca gente apostava nele. Os primeiros carros eram muito caros, davam um defeito atrás do outro e era difícil dirigi-los. Henry Ford (1863-1947) mudou tudo isso. Com o carro, ele criou a fábrica moderna e transformou a indústria automobilística em um dos empreendimentos mais importantes do