Artigo Geração Y

A GERAÇÃO Y E SEUS IMPACTOS NA SOCIEDADE E NAS ORGANIZAÇÕES
Robson Mitsuo Kajihara
RA: 14002574
Elaboração de Artigo Científico - Prof. Andrei Guedes
Faculdade de Tecnologia IBTA

Resumo
O objetivo do artigo é discutir sobre a chamada Geração Y, seus impactos na sociedade e nas organizações. A chamada Geração Y tem chamado a atenção, além de consumidores, agora, representa um mercado de trabalho totalmente distinto daquele de 5 anos atrás. Com isso, empresas se encontram “obrigadas” a adaptar a forma de atração desses novos profissionais. Isso porque assim como representam um mercado consumidor com demandas distintas, representam, da mesma forma, um mercado de trabalho com características, da mesma forma, específicas.

Palavras-chave: Geração Y, Millennials

Introdução Em uma época na qual as mudanças socioeconômicas são constantes, faz-se cada vez mais necessária a utilização de metodologias de gestão que propiciem a sobrevivência das organizações. Em qualquer segmento organizacional onde se busque sobreviver, devemos ter a consciência da importância de se adotar novas estratégias de gestão para fazer frente aos novos tempos.
O cenário atual de competitividade que as organizações empresariais e entidades do Estado se encontram faz com que o seu foco principal seja atender às necessidades dos clientes (pessoas ou outras instituições).
Com o desejo de incrementar o desempenho operacional, diante de um mercado extremamente competitivo, as empresas procuraram adotar estruturas organizacionais mais flexíveis, utilizando tecnologias integradoras e redesenhando as suas cadeias de valor, com maior capacidade de adaptação e rapidez de resposta.
Neste contexto o conhecimento do comportamento do consumidor representa elemento preponderante para o meio empresarial, conhecendo as necessidades e o comportamento do consumidor que certamente se transforma em vantagem competitiva.
Este estudo caracteriza-se pelo levantamento bibliográfico como procedimento