APS 2º semestre

UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP
INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO
CURSO DE ADMINISTRAÇÃO

PRÁTÍCAS DE GESTÃO NO NUBE

SANTANA DE PARNAÍBA - SP
2014

BRUNO DUARTE RIBEIRO
RA: C10552-0 / TURMA: AD2P06

CAMILA DE MORAES AMARAL
RA: C122CE-7 / TURMA: AD2Q06

RENAN ALVES DA SILVA
RA: C22EEB-8 / TURMA: AD2T06

TALITA JESUS DE OLIVEIRA
RA: C223AD-5 / TURMA: AD2T06

PRÁTÍCAS DE GESTÃO NO NUBE

Atividades Práticas supervisionadas – APS II – trabalho apresentado como exigência para a avaliação dos 2º/1º semestres, do curso de Administração da Universidade Paulista sob orientação da professora Marcia

SANTANA DE PARNAÍBA - SP
2014
RESUMO

Na atualidade a grande necessidade de constante atualização dos profissionais das empresas, por conseguinte das implicações diretas na gestão de pessoas e dos modelos de utilização em sua administração. Principalmente ao ritmo acelerado das mudanças tecnológicas, à globalização da economia e ao acirramento da competição entre as empresas e mesmo entre os países, que geram impactos significativos nas organizações, alteraram a visão das empresas de como deveriam gerir e valorizar seus trabalhadores e para compreender esse panorama, é necessário visualizar as fases por que passou a evolução da administração empresarial voltada para pessoas e respondendo às necessidades e pressões impostas pelo ambiente (macro e micro) em que essas organizações estão inseridas.

Palavras chaves: Administração, evolução, organizações.

ABSTRACT
At present the great need for constant updating of professional firms , therefore the direct implications in people management and use of models in its administration. Mainly to the accelerated pace of technological change , globalization of the economy and increased competition between companies and even between countries that generate significant impacts on organizations , altered the view of the companies how they should manage and value their workers