Análise dos benefícios e malefícios da terceirização na manutenção

INTRODUÇÃO

A terceirização é encontrada em todas as indústrias de médio e grande porte, o que a torna importante para o desenvolvimento do setor no país. Sua maior área é a manutenção pois é o trabalho mais pesado, onde terceirizando não sobrecarrega seus próprios funcionários. É um setor em crescimento, que visa agradar seu cliente para assim sempre ascender e ampliar o campo de seus serviços.
Sendo uma empresa dentro de outra empresa, é preciso saber o que faz com que este serviço seja interessante para a grande empresa, em vista que os benefícios prevaleçam. São vários quesitos a serem destacados, presumindo que no termo financeiro é o que torna a terceirização sempre mais viável a usar o serviço interno. Logicamente teremos desvantagens, mas que não ganha destaque dentro do que financeiramente se compensa no geral.
Existem vários setores de uma empresa que é possível a terceirização, trabalhos internos e externos. Normalmente são os trabalhos mais pesados, que nos dá um grande leque de serviços: manutenção (tema específico do nosso artigo), construção, etc. Estes trabalhos são de grande oferta no mercado, mas que nesse tipo de empresa não exige tanto da qualificação do funcionário, onde se tem mais chance de contratação para a população.
A empresa terceirizada pode ser de origem familiar, o que não é muito interessante pois na maioria das vezes seu líder já foi um funcionário da empresa contratante, tendo um ‘’laço amigo’’ a se considerar, sabendo que é toda uma família a se desestruturar, virando um problema social ,tornando mais difícil a desvinculação. Em empresas terceirizadas que não há essa relação, sua independência para se reestruturar tendo um contrato rompido, traz sua autonomia ao mercado de trabalho, e confiança aos seus funcionários, pois rapidamente se infiltram em outra empresa retomando sua atividade.
Temos então um ciclo vicioso, onde um “grupo” depende do outro, envolvendo todos ao seu redor, dando trabalho, atendendo ao seu