Analista ambiental
1. INTRODUÇÃO 2. CARACTERÍSTICAS DA E&P SOL 3. A E&P SOL ANTES DO SMS 4. DIFICULDADES INICIAIS 5. ESTRATÉGIA DE IMPLANTAÇÃO 5.1. Consultoria externa 5.2. Designação do Representante da Administração (RA) 5.3. Sensibilização / conscientização 5.4. Curso de formação básica 5.5. Criação de uma estrutura inicial 6. FILOSOFIA DE IMPLANTAÇÃO 6.1. Uma única Política 6.2. Um único manual de gestão 6.3. Aproveitar o que já existia 7. FLUXO DA IMPLANTAÇÃO 8. DESENVOLVENDO OS REQUISITOS 8.1. Política 8.2. Aspectos e Impactos 8.3. Requisitos Legais e Outros Requisitos 8.4. Objetivos e Metas 8.5. Programas 8.6. Estrutura e Responsabilidade 8.7. Treinamento, Conscientização e Competência 8.7.1.Treinamento e competência 8.7.2.Conscientização 8.8. Comunicação 3 4 4 5 6 5 6 6 6 7 7 7 7 8 8 8 10 11 12 12 12 12 13 13 14 16 1
Pós Graduação em Gestão de SMS Borborema
Gestão Integrada de Segurança, Meio Ambiente e Saúde (SMS) “Off Shore”.
8.9. Documentação 8.10. Controle de Documentos 8.11. Controle Operacional 8.12. Manutenção 8.13. Preparação para Emergência 8.14. Monitoramento e medição 8.15. Não conformidade e ação corretiva 8.16. Registros 8.17. Auditorias 8.17.1. Preparação para auditoria interna 8.17.2. Desenvolvendo a auditoria interna 8.17.3. Relatório de auditoria interna 8.17.4. A postura do auditado 8.17.5. Utilização de auditores de outras unidades 8.18. Análise Crítica 9. CONCLUSÃO 10. BIBLIOGRAFIA 16 16 17 17 17 18 18 18 19 19 19 20 20 21 21 21 22
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Pós Graduação em Gestão de SMS Borborema
Gestão Integrada de Segurança, Meio Ambiente e Saúde (SMS) “Off Shore”. 1. INTRODUÇÃO
São crescentes as exigências da sociedade para que as empresas deixem de ser instituições meramente econômicas, mas que também apresentem um bom desempenho nas questões públicas e sociais. Os novos papéis exigidos pela sociedade promovem como necessidade premente das empresas uma reflexão com relação a seus