analise da empresa tractor parts

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SUMÁRIO

1 – INTRODUÇÃO.......................................................................................................3

2 – DESENVOLVIMENTO...........................................................................................4

3 – CONCLUSÕES......................................................................................................6

4 – REFERENCIAS......................................................................................................7

1 INTRODUÇÃO

Neste trabalho iremos apresentar a estrutura organizacional da empresa Tractor Parts, apontando os pontos aos quais estudamos durante o semestre. A empresa esta situada no mercado desde 1987, e tem como seus principais valores a tradição e o bom atendimento ao cliente.
A empresa é bem dividida com vários cargos e setores onde todos trabalham em conjunto para o bem maior, que seria o desenvolvimento e andamento das atividades da empresa.

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2 – DESENVOLVIMENTO
A empresa Tractor Parts situada na Rua João Pedro Moreira de carvalho n 625-dic.(distrito industrial e comercial)na cidade de sinop, tem suas atividades voltadas para a área agrícola, mais especificamente para a venda de peças de maquinário agrícola, como colheitadeiras, tratores e seus assemelhados.
A empresa possui uma estrutura bem definida de cargos começando pelos diretores e acionistas, gerente, financeiro, supervisores de cada setor, recepcionistas, telefonistas, vendedores, agentes de pátio, zeladora, mecânicos e agentes de serviços gerais. Por se tratar de uma empresa de porte médio a mesma se enquadra como lucro presumido. Está empresa por ser antiga no mercado local, acaba por não investir muito em mídia externa, pois possui uma carteira fiel de clientes, onde para se manter esta carteira foi criado um setor de pós vendas, em que consultores