Ambev

AMBEV

Trabalho sobre a empresa Ambev referente à Matéria de Psicologia Organizacional do Trabalho 1, da Universidade de Franca.
Professora: Dra. Ana Paula Barbosa.

FRANCA
2014
INTRODUÇÃO

A história da Companhia de Bebidas das Américas, a Ambev, nasceu em 1999, quando as centenárias Cervejarias Brahma e Companhia Antarctica anunciaram a decisão de juntar esforços.
O surgimento da companhia impulsionou o setor de bebidas brasileiro, possibilitou a entrada no mercado de novas marcas tanto da Ambev como da concorrência, ampliou o leque de produtos de qualidade a preços acessíveis, incentivou o lançamento de inovações e mais que dobrou o nível de empregos e a geração de impostos.
Na época da fusão, as duas empresas empregavam 16 mil pessoas. Atualmente, a Ambev tem mais de 40 mil funcionários, dos quais aproximadamente 26 mil só no Brasil. Sua cadeia produtiva emprega, de ponta a ponta, cerca de 6 milhões de pessoas. Hoje, mais de 100 profissionais brasileiros ocupam cargos de liderança em todas as operações da AB InBev no mundo (EUA, Europa, China, Rússia).

MISSÃO:

A missão da Ambev é sua razão de ser e seu compromisso como empresa.
“ Criar vínculos fortes e duradouros com os consumidores e clientes, fornecendo-lhes as melhores marcas, produtos e serviços.”

VISÃO:

A visão da Ambev traduz a representação do seu sonho.
“ Ser a melhor empresa de bebidas do mundo em um mundo melhor.”

VALORES:

O que leva a Ambev adiante é o seu sonho: ser a melhor empresa de bebidas em um mundo melhor. Ter consistentes padrões globais, práticas e processos, concentramos atenção especial na construção de suas marcas e ser disciplinados no gerenciamento de seu custos, investindo recursos para um mundo melhor.
Capacita toda gente para tomar decisões e fazer o negócio crescer, proporcionando dividendos para os nossos acionistas e sociedade. Concentram atenção especial na construção de