Amanda catucci

FACULDADE DE CIÊNCIAS GERENCIAIS
Amanda Caroline Pavão Catucci
Curso de Administração

Psicologia e Comportamento Organizacional

J u n d i a í
2013
FACULDADE DE CIÊNCIAS GERENCIAIS
Amanda Caroline Pavão Catucci
Curso de Administração

Psicologia e Comportamento Organizacional

Projeto de pesquisa apresentado à disciplina Psicologia, do Curso de Administração de Empresas, da Faculdade de Ciências Gerenciais, sob a orientação da Profª. Rita Karina, como exigência parcial para obtenção de média bimestral.

J u n d i a í
2013

SUMÁRIO

1. INTRODUÇAO.................................................................................................4
2. PERGUNTA DE PESQUISA ...........................................................................5
3. TITULO DO REFERENCIAL TEÓRICO..........................................................6
4. OBJETIVOS.....................................................................................................9 4.1 OBJETIVO GERAL..................................................................................9 4.2 OBJETIVOS ESPECIFICOS....................................................................9 1. INTRODUÇÃO

O tema “Psicologia e Comportamento Organizacional” é um tema primordial para o crescimento das empresas e organizações. Está diretamente relacionado nas atitudes das pessoas dentro das mesmas, ou seja, descreve, compreende, prevê e controla-os. A nova realidade exige dos administradores que se interessem pela ciência que estuda o comportamento e a subjetividade. É preciso uma busca de novas formas de fazer um melhor funcionamento, mais rápido, porem, sem que perca a finalidade da Psicologia, que é criar condições para o desenvolvimento humano. Assim como a identificação das formas pelas quais as pessoas agem de diferentes maneiras.