Alfred Chandler

Alfred Chandler
Foi um professor de Administração e História Econômica na Harvard Business School.
Todo seu trabalho acadêmico foi baseado no novo modelo econômico, relativo ao surgimento e o papel da grande empresa, partindo da ideia de que toda empresa precisa fazer provisões para manter atividades direcionadas e determinar objetivos, coisas básicas que constituem a estrutura organizacional de uma empresa.
O fato é que essas atividades podem ser arranjadas de diversas formas e podem se formar em diversas estruturas, esses foram os motivos que levaram Chandler a fazer suas pesquisas na área da teoria administrativa.
O período de 1850 a 1920 é descrito por ele como o ano que se formou o capitalismo moderno sugerido com base nos seus estudos a formação de uma nova instituição econômica a empresa multidivisional, controlada por uma nova classe de gerentes que operam em um novo sistema de capitalismo.
Podemos evidenciar que as pesquisas feitas por Chandler na época fizeram total sentido, partindo do pressuposto do momento em que vivia as empresas após a crise do capital, se fazia necessário novos projetos e modelos organização empresarial.
Embora toda essa pesquisa seja histórica, Chandler realizou pesquisas empíricas em quatro grandes empresas dos Estados Unidos e chegou a conclusão de que toda organização deve seguir a estratégia da empresa.
Segundo Chandler a estratégia seria metas e objetivos a longo prazo junto a adoção de linhas de ação e à locação dos recursos para alcançar esses objetivos, já a estrutura corresponde a organização necessária para alcançar a estratégia ao longo prazo definida.
Gerentes tiveram que lidar com o surgimento de mercados de massa tecnologias que proporcionaram novos modelos de produção e assim desenvolvimento de uma nova estrutura organizacional baseada em todas as mudanças vivenciadas no período.
Com o crescimento exponencial das empresas Chandler notou o desenvolvimento de uma nova categoria profissional o surgimento