Alcolismo no trabalho
INTRODUÇÃO
O alcoolismo é o conjunto de problemas relacionados ao consumo excessivo e prolongado do álcool, é entendido como vício de ingestão execessiva e regular de bebidas alcoólocas, e todas as consequências decorrentes. É portanto, um conjunto de diagnósticos, onde existe a dependência, abstinência, o abuso, intoxicação, síndromes, distúrbios onde geralmente estes sintomas apresentam-se juntos, causando vários problemas ao indivíduo, tanto em sua saúde e vida particular, como também no seu ambiente de trabalho onde abordaremos mais especifícamente até onde esta doença afeta o trabalhador e onde a empresa e a equipe de segurança do trabalho (médicos, enfermeiros e técnicos) podem contribuir para ajudar o colaborador nas empresas nos dias de hoje, com a ajuda de vários segmentos inclusive a psicologia.
1 - O Álcool
O álcool é a droga mais amplamente utilizada no mundo, nas diferentes culturas. A utilização desta substância no local de trabalho é parte integrante desse padrão de uso global. Nos séculos XVII e XVIII, o álcool era encarado e utilizado como uma substância psicoativa que aumentava o “rendimento” do trabalhador e permitia que esse se submetesse àscondições mais adversas de trabalho. Logo o uso do álcool era estimulado pelo empregador e bem recebido pelo empregado, muitas vezes “pago” em parte, com quantidade de bebidas alcoólicas. O processo da Revolução industrial no século XIX foi marcado pelo aparecimento de máquinas complexas para a época, pela necessidade de produção em larga escala, de mão de obra cada vez mais especializada e do cumprimento de prazos e rotinas de trabalho com elevada e constante produtividade. É fácil concluir que o uso de álcool nesses novos parâmetros de organização do trabalho traria significativos prejuízos.
O álcool contido nas bebidas utilizadas pelo homem é o etanol (álcool etílico) com o nome comercial e popular de