Administração

358 palavras 2 páginas
Trabalho em equipe

Trabalho em equipe são indivíduos comuns com diferentes tipos de comportamentos, percepções e ideias que estão unidos com o mesmo objetivo de crescimento para a empresa. Também pode ser entendido como uma estratégia, concebida pelo homem para melhorar a efetividade e elevar o grau de satisfação do trabalhador. Existem diferenças entre grupo e equipe. Grupo é um conjunto de pessoas com objetivos comuns, em geral se reúnem por finalidades. Já a equipe é um conjunto de pessoas com objetivos comuns atuando no cumprimento das metas especificas. As vantagens em trabalhar em grupo ou equipe são: permitir que as organizações desenvolvam produtos e serviços mais rápidos, promovam um conhecimento de forma mais eficiente e de qualidade e o tempo de produção seja reduzido.

Uma equipe necessita de um líder para orientá-los, mostrar caminhos e gerar grandes resultados, fazendo com que sua equipe esteja sempre ao seu lado. Ele tem que ser carismático, humilde, sincero, ser preocupado e compreensivo, ter foco, aceitar a realidade, aprimorar seus conhecimentos, dirigir e coordenar, lidar com a complexidade, gerenciar mudanças, confiar nas ideias e nas pessoas, ter visão e buscar a excelência.

A percepção dos integrantes da equipe precisa ser bem clara e objetiva fazendo com que nasça um sentimento de afeto e cooperação, satisfação e respeito de todos. Uma equipe bem estruturada ela vibra pelas vitorias e conquistas dos seus colegas, ela trabalha com êxodo, confiança, comprometimento, orgulho, utilizando seus talentos individuais e procurando sempre evoluir.

A comunicação é essencial para o crescimento da empresa tendo sua hierarquia funcional para solucionar os problemas, ter consciência que para ter seus resultados esperados ela precisa investir em seus colaboradores, ampliando seus conhecimentos com cursos, palestras e treinamentos para se ter um crescimento constante e gerar lucros, prover o crescimento continuo é sem duvida prazeroso e

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