Administração e Mercado de trabalho

Administração e Mercado de trabalho
01-Em sua opinião, quais os papeis o administrador deve desempenhar nas organizações ?

Respostas:
Observamos que o administrador deve, primeiramente, entender o funcionamento da empresa como um todo, deve compreender a que cada setor/unidade se destina. Porque e para quem certo departamento da empresa existe. A Habilidade Conceitual envolve essas aptidões. Planejar, Organizar , Dirigir e Controlar.

02- Qual o perfil que o administrador deve possuir?

O perfil desejado do administrador deve incluir uma preocupação constante com o aprimoramento e dignificação do ser humano, no sentido de habilitá-lo. incluindo conhecimentos, valores, habilidades e atitudes.

03- O que é importante para ser um administrador?
Respeitar e confiar em sua equipe, saber ouvir e orientar, ter empatia deve entender sua equipe, ser motivador, saber dar e receber feed back (que e é uma analise de todo o processo do inicio ao fim), saber motivar a atingir os resultados, ser inovador, ser flexível, ser um bom planejador e estrategista e saber delegar.
04- Por que as empresas necessitam de um administrador ?

Para estabelecer metas, objetivos, planejar estratégias, estruturar e organizar métodos de trabalho para o bom desempenho de toda empresa e organização.

05- Quais as áreas listadas abaixo podem ser consideradas como as principais áreas de atuação do administrador? Gestão de Pessoas (RH);Finanças;

06- Qual a quantidade de horas semanais dedicadas as funções a baixo?

Planejamento; Organizaçao;Direção/Execução;Controle;

07- Em sua opinião , quais áreas oferecem melhores oportunidades de trabalho para os futuros administradores ?
Finanças;Logistica; Gestão de Pessoas;Finanças;Produção

08- Qual o seu conselho como administrador para nos que somos alunos do 1º Semestre do curso de administração ?

Seja focada, aproveite todas as oportunidades de aprendizado, trace metas, se planeje, crie estratégias, seja a diferença e