Administração TGA1

TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO
TGA I

SUMARIO
1. ORGANIZAÇÕES E ADMINISTRAÇÃO
1.1. A Administração e a Organização
1.2. Organização – Características da Organização
1.3. Funções Organizacionais
1.4. Eficiência e eficácia
1.5. Habilidades do Administrador
1.5.1. Papel do administrador
1.6. Os Princípios da Administração
1.6.1. Planejamento
1.6.2. Organização
1.6.3. Direção
1.6.4. Controle
1.6.5. Coordenação é “Função do Administrador”?

2. TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO – IDÉIAS FUNDAMENTAIS
2.1. A Administração: Evolução Histórica - Ideias precursoras
2.2. Evolução das Teorias da Adm – A administração Como Ciência
2.2.1. 1ª Fase: Ênfase nas Tarefas
2.2.2. 2ª Fase: Ênfase na Estrutura Organizacional
2.2.3. 3ª Fase: Ênfase nas Pessoas
2.2.4. 4ª Fase: Ênfase na Tecnologia
2.2.5. 5ª Fase - Ênfase no Ambiente
2.3. Estado Atual da Teoria Administrativa
2.4. Perspectivas Futuras da Administração
2.5. Descrição das principais características das teorias administrativas
2.6. Administração Científica
2.6.1. Características da Administração Científica
2.6.2. As Funções Administrativas segundo a Administração Científica
2.6.3. Análise crítica acerca da Administração Científica de Taylor
2.6.4. Henry Ford
2.7. A Teoria Clássica
2.7.1. Proporcionalidade da Função Administrativa
2.7.2. Os Elementos da Administração
2.7.3. Os Princípios Gerais de Administração
2.7.4. Análise crítica acerca da Teórica Clássica de Fayol
2.8. Contrapondo as Funções Gerenciais de Fayol Aos Princípios Científicos De Taylor
2.9. Teoria da Burocracia
2.9.1. Apreciação crítica acerca da Teórica das relações humanas
2.10. Escola das Relações Humanas
2.10.1. Apreciação crítica acerca da Teórica das relações humanas
2.11. Teoria Comportamental

1. ORGANIZAÇÕES E ADMINISTRAÇÃO

As mudanças são cada vez mais rápidas e inesperadas, principalmente no campo do