ADM E ORGANIZAÇÃO

EEIMVR - Escola de Engenharia Industrial Metalúrgica de Volta Redonda

Capítulo 1 – Introdução à administração
1.1 Introdução
1.2 A administração e os administradores
1.3 A evolução da teoria da administração
1.1 – Introdução
(Ver livro “Administração Introdução ao estudo”)

Desde os primórdios do tempo os seres humanos se agrupavam e a cada membro do grupo foi atribuído uma tarefa para a manutenção do grupo e de sua espécie.
Com o desenvolvimento intelectual do homem; tal principio passou a ser básico e foi aplicado de forma casa vez mais ampla, não só com o sentido de preservar a espécie, mas também visando melhores condições de vida , desenvolvimento e principalmente a satisfação de suas ambições ( necessidades).
Assim, chegamos aos nossos dias e assistimos a um mundo cada vez mais habitado por grupos organizados, com objetivo e fins definidos, cujas atividades visam atingir essas metas. Dessa forma, o agrupamento humano é uma organização, onde cada indivíduo desempenha o seu papel definido segundo suas características pessoais e todos, de modo coerente e sistemático, visam a um objetivo comum.
Esse sistema de esforço competitivo exige estrutura, englobam problemas, normas, métodos e processos de trabalho atribuições, relacionamentos responsabilidades e poder. E é justamente de administração que se ocupa esse estudo.
Então cabe á administração, como tarefa básica, realizar as coisas. Através das pessoas, qualquer que seja o tipo de organização, seja ela lucrativa ou não.

1.2 - A Administração e os administradores
Conceito de Administração *
Conceito de organização *
1.2.1 – Por que as organizações e os administradores são necessários?
I.
II.
III.
IV.

Servem a Sociedade
Realizam Objetivos
Preservam o Conhecimento
Proporcionam Carreiras

1.2.3 – Desempenho do administrador e da organização
a)
b)
c)
d)

Desempenho do Administrador (conceitos) PG5
A eficiência
A eficácia (Chave para o sucesso da administração)