academico

IESB- Instituto de Educação Superior do Brasil
Iolanda Chagas dos Santos
Prof.: Cleide Maria
Disciplina: Administração de Recursos Humanos I

Administração Pública e Administração Privada

Na administração pública segundo Max Weber existem vários fatores que a fazem se tornar importante no cenário empresarial, já que favorece a economia e faz com que as crises sejam melhores administradas. A burocracia esta mais explicita no setor público, garantindo mais eficiência no desenvolvimento das ações relacionadas à organização, tendo as seguintes características: divisão de trabalho, hierarquia de autoridade, racionalidade, regras, padrões, compromisso profissional, registros escritos e impessoalidade. Com a administração pública a economia tende a ser mais forte, porque o governo arrecada valores através de impostos e possui diversos bens, ampliando a facilidade em se manter estável perante crises em alguns setores. Para Max modelo ideal de e que cada tarefa deveria ser executada por um especialista e a promoção deve ser por mérito e competência devendo oferecer estabilidade no cargo.

Conceito de administração pública.

É a gestão dos interesses públicos por meio da prestação de serviços públicos, sendo dividida em administração direta e indireta. A administração direta é aquela exercida pelo conjunto de Poderes da União dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios. A administração indireta é composta pelas autarquias, fundações, sociedades de economia mista, empresas públicas e outras entidades de direito privado. Desdobra-se a Administração Pública através de agentes públicos com todo aquele que exerce, com ou sem remuneração, ainda que transitoriamente, por eleição, nomeação designação, contratação ou qualquer outra forma de investidura ou vinculo, mandato, cargo e emprego. Na administração pública as ordens e as instruções estão concretizadas