A7oma
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Conceitos de Governança Corporativa 1 - Guardiã de direitos dos grupos de
interesse
2 - Sistema de relações de gestão
3 - Modelo de estrutura de poder
4 - Sistema normativo que rege as relações
internas e externas das empresas
Conceitos de Governança Corporativa
1 - Guardiã de direitos dos grupos de
interesse.
Para Monks e Minow a governança corporativa trata do conjunto de leis e regulamentos visando:
Assegurar direitos aos acionistas minoritários
Disponibilizar informações que permitam aos investidores avaliar as decisões empresariais e seus impactos.
Assegurar a defesa dos minoritários
Conceitos de Governança Corporativa
1 - Guardiã de direitos dos grupos de
interesse.
Para Monks e Minow a governança corporativa trata do conjunto de leis e regulamentos visando:
Promover a interação dos acionistas, dos conselhos de administração e da direção executiva das empresas
Conceitos de Governança Corporativa
1 - Guardiã de direitos dos grupos de
interesse.
Para Blair – Governança corporativa estabele processos que ajustam os interesses em conflito entre acionistas e seus dirigentes e grupos de pressão.
Para Williamson – governança corporativa trata da transparência e da responsabilidade das empresas no trato que envolve os interesses da firma e os da sociedade como um todo.
Conceitos de Governança Corporativa
1 - Guardiã de direitos dos grupos de
interesse.
Para a Organization for Economic Cooperation and Development – OCDE a governança corporativa é o sistema segundo o qual as corporações são dirigidas e controladas.
Especifica a distribuição dos direitos e deveres
Conceitos de Governança Corporativa
2 - Sistema de relações de gestão
IBGC
“Governança corporativa é o sistema pelo qual as sociedades são dirigidas e monitoradas, envolvendo os relacionamentos entre acionistas/cotistas, conselho de administração, diretoria, auditoria independente e conselho fiscal.”
Objetivo:
Aumentar o valor da sociedade,