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CLARETIANO REDE DE EDUCAÇÃO
RECURSOS HUMANOS
ADMINISTRAÇÃO

ADAIR DE OLIVEIRA DAMASCENO

IMPORTÂNCIA DA ADMINISTRAÇÃO

Trabalho: Gestão de Recursos Humanos
Professora: Vanesca Ribeiro Farias

BRASÍLIA 12 MARÇO 2014

A administração e tão importante que sem ela não conseguimos viver de forma organizada, um exemplo é a dona de casa, que ao realizar suas tarefas básicas precisa de no mínimo conhecimento de como “administrar”, para que suas tarefas domésticas sejam otimizadas em tempo e em custos, exemplo, levar seus filhos para a escola, planejar uma lista de compras, organizar a casa, controlar gastos, enfim tarefas triviais do dia a dia, más que sem um bom planejamento, tornam-se dispendiosas. Este e um pequeno exemplo de como a administração é importante na vida das pessoas. Fazendo outra analogia da administração com o funcionamento do corpo humano, observamos que para que este tenha seu perfeito funcionamento, todos os órgãos tem que trabalhar cada um nas suas “funções” delimitadas de forma organizadas e sincronizadas ou seja se por algum motivo houver falhas em um desses mecanismos, possivelmente haverá um mal funcionamento das funções, comprometendo seu desempenho; é o que acontece nas organizações que não são articuladas com bom planejamento administrativo, fazendo com que a empresa tenha um fluxo de baixa, mal desempenho nos setores financeiros e mercadológico, gerando prejuízos ao invés de lucros. Apesar de ser possível criar uma organização sem o mínimo de administração é impossível mantê-la sem administrá-la.
As ferramentas básicas do processo administrativo são: Planejamento, Organização, Direção e Controle das Organizações, iremos falar um pouco sobre cada uma delas. Em um mundo em constantes mudanças, o planejamento estratégico surge como condição indispensável para que as organizações aumentem sua competitividade. O processo decisório deve estar embasado nas estratégias adotadas pelas organizações com