1368206265691

Universidade Norte do Paraná
Superior Técnico em Recursos Humanos

Rosânia Marinho Sales

A flexibilidade do horário do trabalhador e os ganhos da empresa com a alta produtividade

Palmas Tocantins
2013

Rosânia Marinho Sales

A flexibilidade do horário do trabalhador e os ganhos da empresa com a alta produtividade.

Produção textual interdisciplinar individual 1° semestre /2013.
Orientadores: Prof.ª Joenice Dias.
Prof.° Ulysses Januzi.
Prof.ª Elisete Zampronio.
Prof.° Henry Nonaka.
Prof.ª Màrcia Bastos.

Palmas – Tocantins
2013

Sumário
Resumo___________________________________________________04
1 - Mapeando caminhos______________________________________05
1.1 Tema__________________________________________________05
1.2 Problemas da pesquisa____________________________________05
1.3 Objetivos da pesquisa_____________________________________05
2 - Justificativa______________________________________________05
3 – Metodologia_____________________________________________06
4 – Flexibilizar o horário trabalhista______________________________06
5 – A Era da informação_______________________________________07
6 – Reflexões previsão de 2007 realidades em 2013_________________08
7 – Grupos x Equipes _________________________________________09
8 – Sociedades e era tecnológica________________________________11
9 – Considerações finais ______________________________________14
Referencias _________________________________________________14

Resumo

O presente trabalho consiste num estudo que tem como objetivo analisar os aspectos teóricos e metodológicos sobre o tema A flexibilidade dos horários do trabalhador e o ganho da empesa com a alta produtividade. Faz-se uma explanação dos aspectos teóricos procurando mostrar o papel da empresa e de seus funcionários para enfrentar o grande mercado global e suas novas tecnologias, mostrando assim como a flexibilidade do horário de trabalho, a motivação, satisfação do trabalhador só traz