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8069 palavras
33 páginas
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERPCENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA
CURSO DE ADMINISTRAÇÃO
NOME DOS ACADÊMICOS E RA:
ANA LUCIA BERNARDO GOMES RA: 390142
DELÍRIA RIBEIRO DE MACEDO RA: 393434
ELIONARA RAVANE COSTA RIBEIRO RA: 396454
LUZIA DE SOUZA OLIVEIRA RA: 396109
REJIANE RIBEIRO DE ALKMIM RA: 400264
TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO
SÃO SEBASTIÃO / DF
2012
NOME DOS ACADÊMICOS E RA: ANA LUCIA BERNARDO GOMES RA: 390142 DELÍRIA RIBEIRO DE MACEDO RA: 393434 ELIONARA RAVANE COSTA RIBEIRO RA: 396454 LUZIA DE SOUZA OLIVEIRA RA: 396109 REJIANE RIBEIRO DE ALKMIM RA: 400264
SÃO SEBASTIÃO/DF
2012
INTRODUÇÃO
O objetivo deste trabalho é conhecer as teorias da administração, dentro da visão temática de processos administrativos, estudadas nos conceitos fundamentais da administração.
Com base nas pesquisas realizadas sobre as sete teorias propostas, a saber: Teoria da administração científica, teoria clássica, teoria da burocracia, teoria neoclássica, teoria das relações humanas, teoria comportamental e teoria da contingência, abordaremos duas questões fundamentais no estudo da administração moderna das empresas.
Uma questão proposta é o estudo das principais contribuições das teorias referidas na administração moderna das empresas, que serão estudadas no desenvolvimento deste trabalho. A outra questão surge da constatação de que ainda existem empresas que aplicam conceitos antigos por falta de conhecimento e porque não dizer, por falta de uma política empresarial de gestão do conhecimento.
Vamos portanto, dentro das nossas limitações acadêmicas, estudar os conceitos fundamentais de administração, de acordo com essas teorias, para compreender os processos administrativos e