00002461
Entregar no dia da prova
1- Explique o que é a resolução do contrato de trabalho:
2- Quais as consequências para o empregado e para o empregador quando há a culpa recíproca no ato que determinou a rescisão do contrato de trabalho? 61
3- De acordo com Alice Monteiro, a resilição é umas das formas de rescisão contratual. A resilição é a despedida com justa causa ou sem justa causa? 62
4- Quais são os sujeitos do direito coletivo do trabalho?
5- Qual o objetivo da convenção coletiva do trabalho? 69
6- Os dissídios coletivos se instauram mediante petição inicial e o que são expostos nessas petições iniciais?
7- DESPEDIDA INDIRETA:
8- Princípio da imediatidade:
9- Princípio do non bis in idem:
10- Explique quando acontece a Culpa recíproca
11- Qual a diferença entre a Resilição, resolução contratual e a extinção do contrato do trabalho?
12- Fale sobre os deveres dos sindicatos:
TRABALHO DE DIREITO DO TRABALHO
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1- Explique o que é a resolução do contrato de trabalho:
2- Quais as consequências para o empregado e para o empregador quando há a culpa recíproca no ato que determinou a rescisão do contrato de trabalho? 61
3- De acordo com Alice Monteiro, a resilição é umas das formas de rescisão contratual. A resilição é a despedida com justa causa ou sem justa causa? 62
4- Quais são os sujeitos do direito coletivo do trabalho?
5- Qual o objetivo da convenção coletiva do trabalho? 69
6- Os dissídios coletivos se instauram mediante petição inicial e o que são expostos nessas petições iniciais?
7- DESPEDIDA INDIRETA:
8- Princípio da imediatidade:
9- Princípio do non bis in idem:
10- Explique quando acontece a Culpa recíproca
11- Qual a diferença entre a Resilição, resolução contratual e a extinção do contrato do trabalho?
12- Fale sobre os deveres dos sindicatos:
TRABALHO DE DIREITO DO TRABALHO
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1- Explique o que é a