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UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSO: ADMINISTRAÇÃO METODOLOGIA DO TRABALHO ACADEMICO Clima Organizacional Nome RA Gestão de Pessoas - Clima Organizacional SUMÁRIO 1. TEMA...................................................................................................4 2. DELIMITAÇÃO DE TEMA4 3. PROBLEMA4 4. OBJETIVOS4 5. JUSTIFICATIVA4

UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO - ICSC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO APRENDIZADO ORGANIZACIONAL São Paulo / SP 2012 APRENDIZADO ORGANIZACIONAL Segundo FNQ, aprendizado organizacional é a busca e alcance de um novo patamar de conhecimento para a organização por meio da percepção, reflexão, avaliação e compartilhamento de experiências. Este fundamento é processual e contínuo, pois as empresas estão em constante aprendizado. O…

UNIP INTERATIVA Aparecido Macedo Alves- RA: 1313944 Eduardo Alves dos Santos - RA: 1304869 Tatiana Maria da Silva - RA: 1305907 NATURA COSMÉTICOS S.A SÃO CAETANO DO SUL 2013 UNIP INTERATIVA Aparecido Macedo Alves- RA: 1313944 Eduardo Alves dos Santos - RA: 1304869 Tatiana Maria da Silva - RA: 1305907 NATURA COSMÉTICOS S.A Projeto Integrado Multidisciplinar IV Semestre 2º - Curso Superior Marketing 2013. Descrição e Análise

UNIVERSIDADE PAULISTA INTERATIVA – UNIP INTERATIVA TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Auridéia de Oliveira Coimbra – R.A: 1138228 Luciana de Jesus Almeida Gonçalves – R.A: 1124028 1º Semestre PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR V (PIM V) TPC (Terminal Portuário de Cotegipe) SÃO PAULO - Polo Carapicuíba - Brasil 2012 UNIVERSIDADE PAULISTA INTERATIVA – UNIP INTERATIVA TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Auridéia de Oliveira Coimbra – R.A: 1138228 Luciana de Jesus…

Trabalho de conclusão de curso apresentado como parte das atividades para obtenção do título de Bacharel, do curso de Administração com habilitação em Comércio Exterior da Faculdade de Ciências Sociais da Universidade Paulista – UNIP. SÃO PAULO 2010 ERRATA |Folha |Linha |Onde se lê |Leia-se | | |

principalmente a disciplina de contabilidade que é a base deste projeto, com pesquisa bibliográfica e estudo sobre a empresa. Este trabalho se preocupa principalmente em nos ensinar a está apto para preparamos um bom plano de negócios e uma eficaz avaliação de desempenho. SUMÁRIO INTRODUÇÃO..................................................................................................... 05 1 - DESCRIÇÃO DA…

TECNOLOGIAS DE GESTÃO Trabalho apresentado ao Curso de Tecnologias de Gestão, como exigência final de avaliação na disciplina, sob a orientação do Profº. Ms. Antonio Luiz Teixeira Faculdade de Valinhos Valinhos 2011

UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP LUIS FERNANDO BORGES DA SILVEIRA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR CAMPINA VERDE/MG 2014 UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP LUIS FERNANDO BORGES DA SILVEIRA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR Projeto entregue para conclusão parcial do Curso Tecnólogo de Recursos Humanos, da Universidade Paulista – UNIP. Campina Verde/MG 2014 RESUMO Esse Projeto possibilita a visualização de questões antes analisadas de forma tão complexa e focada,…

Moreira – RA: B01894-1 FAA-1 PROCESSOS ORGANIZACIONAIS SJCHAMER CORRETORA DE SEGUROS LTDA - ME Relatório de Atividades do Estágio Curricular (EC) - trabalho apresentado como exigência para a avaliação do segundo bimestre, do curso de Administração da Universidade Paulista, sob orientação dos professores do semestre. Orientador: Prof. Enio Ferigatto SÃO PAULO 2014 LISTA DE TABELAS, QUADROS E FIGURAS TABELA 1…

UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR (PIM) V E VI Aluna: Turno: Matrícula: Semestre: Fortaleza / Ceará 2013 Resumo Neste Projeto Integrado Multidisciplinar realizei pesquisas junta à Cooperativa de Saúde, esta é uma empresa líder em assistência médica, com participação representativa junto as melhores e maiores empresas do mercado. Toda a estrutura tem o propósito de garantir ao cliente a melhor assistência à saúde e