Sobre A Definição De Processo Marque A Alternativa Que Nã

Verificação de Aprendizagem - Tema I 00:42:53 Parte superior do formulário Question 1 Marque a alternativa CORRETA: É considerado um tipo de resumo crítico: Resenha. X Resumo informativo. Resumo indicativo. Resumo descritivo. Question 2 Marque a alternativa CORRETA: Ao ingressar na vida universitária, o aluno precisa ser informado sobre os procedimentos necessários para tirar o maior proveito do curso que vai fazer, nesse sentido deve o aluno ser orientado para: Exercer função

18/05/2015 20:59 Questão 1/10 Assinale a alternativa correta: Michael Porter possui um papel importante para a política econômica mundial. Ele sempre auxiliou como consultor diversas empresas americanas e internacionais, além de ser considerado a maior autoridade quando o assunto é vantagem competitiva. Em relação a vantagem competitiva, pode-se afirmar que uma empresa tem vantagem competitiva quando: A a determinação clara de objetivos acarreta em um processo de reformulação e…

produtos são homogêneos, inexistência de barreiras para o ingresso de empresas e transparência com concorrência através do preço, são características do tipo de mercado: A. Concorrência Pura. C. Oligopólio. B. Monopólio. D. Concorrência Monopolista. 3) Marque a resposta correta. Com relação ao “Mercado de Bens e Serviços” a característica de mercado do tipo “Monopólio” se pode afirmar: A. A presença de um pequeno número de empresas que dominam a oferta de mercado é característica…

materiais e pessoas. Analise as duas asserções e marque a resposta correta no que se refere ao modelo. Asserção I No modelo japonês a empresa interessa-se pelas dificuldades ou necessidades dos níveis hierárquicos mais elevados, auxiliando-os em diversos aspectos, como moradia, educação dos filhos, problemas de saúde, etc., esperando em troca dedicação, lealdade e rigor com os subordinados. Asserção II Na concepção japonesa, o grupo, a equipe prevalece sobre o individual. A forma de…

Psicometria – 2ª Frequência – 2010/2011 1 Diana Cardoso & Rita Marques Etapas para a elaboração e adaptação de um instrumento de medida 1. Aquisição do instrumento de medida: Regulação profissional, comercial e legal; 2. Aferição de um teste; 3. Principais etapas de elaboração de um instrumento de medida: a) Definição do construto a medir b) Delimitação da população-alvo c) Determinação dos itens d) Elaboração das instruções gerais e específicas e) Aplicação do pré teste f) Analise…

Controle Estratégico 1-De acordo com o fluxograma de reuniões de acompanhamento, marque a primeira coluna de acordo com a segunda: (4 ) Reunião Nível 1: 1. Foco nos resultados da AISP e execução do Plano de Ação Integrado. (3 ) Reunião Nível 2: 2. Acompanhamento da execução dos Planos de Ação Operacionais (1 ) Reunião Nível 3: 3. AISP convocada sob demanda em relação à legenda da RISP. Participação dos Regionais. (2 ) Reunião Nível 4: 4. RISP e AISP convocada sob demanda em relação a legenda

1977) onde analisa e registra as principais posturas encontrada na atividade. Seguidamente foi feita uma avaliação das diversas posturas quanto ao desconforto, usando uma escala de ___________________ classificados. Complete a lacuna anterior com a alternativa abaixo correta. Escolher uma resposta. a. 04(quatro) pontos b. 03(três) pontos c. 02(dois) pontos d. 01(hum) ponto Question2 Notas: 1 De acordo com Lida (2005), uma das demonstrações mais interes­santes das…

Assinale a alternativa correta. Peso: 1.0 Quando da inscrição de seu registro e arquivamento do contrato social na junta comercial. A partir do momento de elaboração de seu contrato social. A partir da abertura de suas dependências e encaminhamento de seu registro. Quando da assinatura de seu contrato social e do contrato de locação. Quando do encaminhamento da documentação aos órgãos competentes. 2 Toda organização possui sua própria cultura, que…

CURSO TÉCNICO EAD - EIXO GESTÃO E NEGÓCIOS Nota: 1,0 Atividade EAD - Semana 4 Disciplina: Aluno: TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO – 1º CICLO Tutor: Data: OBJETIVAS: 1) Marque a alternativa correta. O colaborador João Torres recebeu a incumbência de emitir o relatório de desempenho da equipe de produção até o último dia útil do mês e, entregá-lo para seu superior imediato. O superior recebeu o relatório no prazo e, ao analisá-lo percebeu falhas de informações. O…

materiais e pessoas. Analise as duas asserções e marque a resposta correta no que se refere ao modelo. Asserção I No modelo japonês a empresa interessa-se pelas dificuldades ou necessidades dos níveis hierárquicos mais elevados, auxiliando-os em diversos aspectos, como moradia, educação dos filhos, problemas de saúde, etc., esperando em troca dedicação, lealdade e rigor com os subordinados. Asserção II Na concepção japonesa, o grupo, a equipe prevalece sobre o individual. A forma de…