Relatorio De Estágio Final

Diretoria de EaD e Tecnologias Educacionais Denise Sodré Dorjó Diretoria de Ensino Fabíola Peixoto de Araújo Secretaria Acadêmica Daniela Gomes Coelho Moreira Coordenadoria de Curso Elizângela Glória Cardoso Gestão do Estágio Alessandra Ruita Santos Czapski Equipe de Estágio Amanda Elisa Vaz Eliana Ferreira Barbalho Ezunildes Aquino R. Lima Iolanda Alves V. Oliveira Ismael Aires Matos Itacyra Evangelista C. Sousa Janaanna de Souza C. Santos Márcia Cristina A. Negreiros Maricy de…

EDUCAÇÃO FÍSICA COORDENAÇÃO DE ESTÁGIO BACHARELADO REGULAMENTO DO ESTÁGIO SUPERVISIONADO DO CURSO DE BACHARELADO EM EDUCAÇÃO FÍSICA 1 Introdução A UNIOESTE é uma instituição de caráter público e sua política de estágios tem o compromisso com a pesquisa, o ensino e a extensão, com a democratização e socialização do conhecimento e a disseminação de seus resultados. Neste sentido, este documento tem por objetivo delinear diretrizes para o estágio Supervisionado do…

MANUAL DO ESTÁGIO CURRICULAR OBRIGATÓRIO SUPERVISIONADO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO 1º SEMESTRE 2015 ÍNDICE 1. Apresentação 03 2. Objetivos do estágio 04 3. Deveres do estagiário 04 4. Áreas de atuação 05 5. Aspectos legais do estágio supervisionado 05 6. Quem compõe a equipe de estágio? 07 7. Orientações acerca da metodologia de estágio 07 1ª etapa: efetivação do estágio 08 Dispensa das atividades de estágio 11 2ª etapa: realização do estágio na empresa e conclusão do…

REGULAMENTO GERAL DE ESTÁGIO CAPÍTULO I CONCEITUAÇÃO Art. 1º As disposições e orientações contidas no presente Regulamento baseiam-se na Lei 11788 de 25-09-2008 e na obrigatoriedade do cumprimento da disciplina Estágio Obrigatório, quando for parte integrante do currículo pleno dos cursos de graduação da Instituição. §1º Estágio Obrigatório é aquele que consta na matriz curricular, cuja carga horária é requisito para aprovação e obtenção de diploma. Para esta modalidade de…

Critérios de Avaliação e Entrega do Relatório Final de Estágio Seu Relatório vale nota 100, porém alguns itens serão decisivos para esta nota. São eles: a) Preenchimento de todos os campos do Relatório (7 itens); b) O não preenchimento dos campos 1 e 2 devem estar justificados, caso a empresa não disponibilize para você as informações; c) Descrever as atividades desenvolvidas durante o estágio (campo nº 3). Não coloque apenas tópicos de suas atividades na empresa, pois gostaríamos de…

Manual de Estágio e de Práticas Supervisionadas Apresentação O projeto pedagógico do Curso de Farmácia do Centro Universitário Newton Paiva é extremamente inovador, já que oferece estágio curricular desde o início do curso. Dessa forma, busca-se dar consistência aos conhecimentos ministrados, não separando o Pensar do Fazer. Além disso, uma estrutura curricular permeada com prática aumenta a chance de inserção no mercado de trabalho. O acadêmico tem a oportunidade de…

APRESENTAÇÃO DO RELATÓRIO DE ESTÁGIO CURRICULAR SUPERVISIONADO. Professor orientador: Me. Francisco José de Oliveira Andrade Governador Valadares Fevereiro - 2013 ESTÁGIO CURRICULAR SUPERVISIONADO Prof. Orientador: Prof. Francisco Andrade 1 SUMÁRIO 1. APRESENTAÇÃO......................................................................................................................... 2 2. INFORMAÇÕES GERAIS SOBRE O ESTÁGIO CURRICULAR E ELABORAÇÃO DE RELATÓRIO.…

UNIVERSIDADE FEDERAL DO PAMPA CAMPUS SÃO GABRIEL CURSO DE ENGENHARIA FLORESTAL ESTÁGIO CURRICULAR OBRIGATÓRIO EM ENGENHARIA FLORESTAL – II/2011 Coordenação de Estágios do Curso de Engenharia Florestal da Universidade Federal do Pampa Campus São Gabriel. Profª Alexandra Augusti Boligon - São Gabriel, julho de 2011 - 1 Sumário Estágio Curricular .......................................................................................................................... 3 1 - Conceito .........

Pedagógicas 2015 1 I I Manual de Estágio Serviço Social I I Manual de Estágio Serviço Social MODALIDADE EAD Orientações Pedagógicas 2015 2 Índice I. Apresentação 4 1. Regulamentação do Estágio Supervisionado 6 II. Introdução 2. Objetivos 3. Habilidades e Competências Desenvolvidas 4. Campos de Estágio (Área de Atuação) 5. Documentos Oficiais do Estágio 5.1. Documentação Jurídica 5.1.2. Avaliação do Local do Estágio 5.1.3. Termo de Compromisso de Estágio (TCE) 5.1.4.…

............................... 7 Roteiro para Elaboração do Relatório:...................................................... 12 Definição de Competências:..................................................................... 15 Prazo para entrega do relatório: .............................................................. 18 Condições para Progressão no Módulo:.................................................... 19 Considerações finais:............................................................