Trabalho sobre Departamentaliza o 18 03 2015

velha organização militar e eclesiástica. Vertical: A especialização vertical ocorre quando se verifica a necessidade de aumentar a qualidade da supervisão. Refere-se ao crescimento da cadeia de comando. Horizontal: Ocorre quando se verifica a necessidade de aumentar a pericia, a eficiência e a melhor qualidade do trabalho em si, é a especialização da atividade e conhecimentos. É feita à custa de maior número de órgãos especializados, no mesmo nível hierárquico. A departamentalização é uma divisão do trabalho em termos de diferenciação entre os diversos tipos de tarefas. Em algumas empresas, terminologia departamental é levada a sério e indicada relações hierárquicas bem definidas: um superintendente cuida de uma divisão; um gerente, de um departamento; um chefe, de uma seção; um supervisor de um setor. TIPOS DE DEPARTAMENTALIZAÇÃO A departamentalização é um meio de obter homogeneidade de tarefas em cada órgão. Os principais tipos são: Por funções. Por produtos e serviços. Por localização geográfica. Por clientes. Por fases do processo (ou processamento). Por projetos. DEPARTAMENTALIZAÇÃO POR FUNÇÕES Consiste no agrupamento das atividades e tarefas de acordo com as funções principais desenvolvidas dentro da empresa. Como toda e qualquer empresa, compreende a criação de alguma utilidade dentro de uma economia de troca, e as funções fundamentais de uma empresa consistem em produção, venda e financiamento. Nada mais lógico do que agrupar atividades básicas em…