Politicas De Competitividade Factores Estruturais

contexto actual onde a concorrência é cada vez mais forte e a busca pela competitividade é uma necessidade constante, as empresas necessitam de informações precisas e oportunas para apoiar o processo decisório. A escassez de recursos financeiros e o elevado custo, aliado com a falta de planeamento e controle, têm contribuído para que muitas empresas encerrem suas actividades. A tomada de boas decisões torna-se, então, um factor crucial para assegurar a sobrevivência, crescimento e…

nova definição de competitividade 2 A crise do modelo taylorista-fordista 4 Transição de paradigma? 6 Da diversidade às modas de Gestão 10 Alguns exemplos: 12 Reengenharia - a resposta radical 12 Downsizing ou anorexia organizacional? 17 O imperativo da qualidade - Total Quality Management 20 Just-In-Time – sempre no momento certo 25 Conclusão 29 Bibliografia 32 Introdução -A nova definição de competitividade Actualmente, a competitividade…

Turísticas e de Lazer Apoios a projectos de natureza infra-estrutural 6. PIT | Linha de Apoio I – Território, Destinos e Produtos 2 1. Sistema de Incentivos à Inovação Os investimentos em Alojamento Turístico, Animação Turística e Estabelecimentos de Restauração, podem beneficiar do Sistema de Incentivos à Inovação integrado no QREN – Quadro de Referência Estratégico Nacional / Programa Operacional Temático - Factores de Competitividade, conquanto se traduza num projecto de…

influenciem o grau de distância psicológica quando analisada ao nível individual. A maior parte dos estudos realizados sobre a temática da distância psicológica têm-se debruçado sobre qual a forma como esta deverá ser medida, ao invés de quais os factores que poderão influenciar essa medição. Aferir a existência, ou não, de um eventual relacionamento entre a distância psicológica analisada ao nível das percepções individuais e os valores individuais poderá ter importantes implicações,…

petrolífera. O que se pretende com este trabalho é demonstrar que, muitas vezes, crescimento não coincide nem com desenvolvimento, nem com politicas públicas de apoio à grande maioria das populações. E que, no exemplo escolhido, Angola, as profundas desigualdades, quer na distribuição das riquezas, quer na falta de vontade política do aprofundamento dos factores que contribuem para uma melhoria considerável dos índices de bem-estar, convocam para um divórcio absoluto entre os valores da…

entre as variáveis do ambiente externo (economia, governo, legislação, factores culturais / sociais, questões ambientais, etc.) e as técnicas administrativas de gestão mais apropriadas para o alcance dos objectivos da organização. As variáveis do ambiente também podem estar ligadas ao factor tecnologia que influencia consideravelmente as organizações da actualidade. As inovações tecnológicas variam com rapidez e tornam-se um factor estratégico de competição entre as empresas e Nações.…

conhecimento adquirido para poder abarcar processos sociais no ambiente que nos envolve. Objectivos Gerais O Sistema de Gestão integrado na Delta permite à empresa gerir os aspectos económicos, sociais e ambientais. É um resultado de diferentes políticas e de sistemas de gestão que permite o funcionamento da empresa garantindo que as actividades realizadas sejam canalizadas em uníssono para sua missão. O principal modelo é a gestão participada assente no diálogo entre as partes…

Análise da competitividade do biodiesel no centro-oeste brasileiro Sionara Ioco Okada1 Eliane Moreira Sá de Souza2 Resumo O presente artigo teve como objetivo identificar as potencialidades e fragilidades na cadeia produtiva de biodiesel na região Centro-Oeste brasileira, enfocando o Estado de Goiás, e analisar os fatores críticos de competitividade, subsidiando a gestão estratégica. O estudo contemplou as dimensões sistêmica e competitiva, considerando as variáveis do macro…

do trabalho e à secundarização da esfera laboral em favor de dimensões alternativas do exercício da cidadania, como sejam, o espaço do associativismo, do voluntariado e do terceiro sector eleitas como esferas primordiais de participação cívica e factores de coesão ou transformação social (Beck, 2000; Méda, 1999; Rifkin, 1997). É verdade que o trabalho tende a perder significado enquanto símbolo principal daquilo que somos, ou seja, como sublinhou André Gorz, o trabalho concebido…

último agradecer a todos elementos do grupo pela perseverança e força de vontade para terminar com sucesso este trabalho que aqui segue. Resumo No mundo global fortemente concorrencial, os recursos humanos assumem-se como um dos factores de maior destaque da competitividade. Em seu torno, surgem as tecnologias, a inovação, condições de mercado, prazos de entrega, qualidade e diversidade de produtos, etc. Assim, as empresas competitivas e concorrenciais são aquelas que investem na…