Politica Externa Corporativa

INSTITUTO SUMARÉ DE EDUCAÇÃO SUPERIOR - ISES FACULDADE SUMARÉ Eliane Rodrigues de Oliveira RA 1190005 Lidiane Nascimento dos Santos RA 1190014 Patrícia Praseres Gonçalves RA 1190006 MODELO BRASILEIRO DE GOVERNANÇA CORPORATIVA Projeto de Aperfeiçoamento – Governança Corporativa Pós Graduação em Controladoria Prof. orientador: Emerson Zingaro dos Santos Prof. orientador: Claudemir Sugahara SÃO PAULO 2012 2 Sumário Tema…

PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO 8 4.3. A ANÁLISE EXTERNA: AMBIENTE GERAL E O AMBIENTE DE NEGÓCIO 9 4.4. PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO DE NÍVEL FUNCIONAL 10 4.5. O ESTABELECIMENTO DO MIX ESTRATÉGICO 10 5. EXPANSÃO VERTICAL 12 6. EXPANSÃO HORIZONTAL 14 7. ORGÃOS REGULADORES 16 7.1. CADE – Conselho Administrativo de Defesa Econômica 16 7.2. RFB – Receita Federal do Brasil 17 7.3. CVM – Conselho de Valores Mobiliários 18 7.4. IBGC – Instituto Brasileiro de Governança Corporativa 19 8. CONCLUSÃO 21 9.…

assessores de imprensa Além do staff de RP interno, agências externas em geral ajudavam as empresas que não tinham condições de pagar uma pessoa em horário integral ou que não precisavam de ajuda extra em um momento de crise. Algumas lendas de RP são: John Graham, Ivy Lee, Edward Bernays, David Finn, Harold Burson e Howard Rubenstein. Por muitos anos, as agências de RP dominaram o campo das comunicações. No entanto, agências externas não dão conta de todas as atividades diárias…

universidade corporativa Uma série de tendências externas está afetando com enorme impacto a administração das empresas, especificamente na área de Treinamento e Desenvolvimento de Recursos Humanos. Uma das alternativas que está começando a ser utilizada pelas empresas é a Universidade Corporativa, através da qual a empresa reassume o seu papel na coordenação da educação dos seus colaboradores. Exemplos de Universidade Corporativa : Motorola University Grupo Accor - Academia de Serviços

vínculos entre o desenvolvimento social e corporativo, espera-se que as empresas criem uma sociedade sustentável por meio de atividades de negócios que reflitam de forma abrangente os aspectos econômicos, ambientais e sociais. A Sustentabilidade Corporativa baseia-se em um novo modelo de gestão de negócios, onde a atuação nas dimensões social e ambiental, aliada a boas práticas de governança, interfere positivamente na dimensão econômica, agregando valor à companhia. É uma visão de…

GOVERNANÇA CORPORATIVA: Artigo para abono de faltas Resumo Este artigo tem a intenção de demonstrar o conhecimento adquirido na matéria de governança corporativa, tanto interna como externamente à organização, e na recuperação de faltas realizadas no primeiro semestre de 2012 na matéria. Palavras-chave Governança, Stakeholders, Shareholders, Auditoria, Código de Ética e Novo Mercado. Introdução Governança Corporativa é o sistema pelo qual as sociedades são dirigidas e monitoradas,

garanta um mínimo de bem estar para todos. A cidadania corporativa é um conceito que define um alto padrão de conduta ética da corporação em relação aos dois principais públicos de qualquer organização: funcionários e comunidade. A sua importância está no fato de que o respeito aos direitos humanos, tanto dos funcionários quanto da comunidade, é um forte fator de sucesso para as empresas. Outro aspecto importante da cidadania corporativa é o compromisso de valorizar a diversidade. Em…

trabalho Queda nos rendimentos Desemprego 9 09/08/2013 Flexibilidade Quantitativa Externa Deslocamento de atividades-meio ou atividades-fim para outras organizações, através de contratos comerciais que aumentam a mão-de-obra sem o aumento do quadro funcional. – Terceirização/subcontratação; – Rede de empresas; – Trabalho a domicílio; – Cooperativas de trabalho. Flexibilidade Quantitativa Externa Alteração da quantidade de mão-de-obra sem aumentar seu quadro…

estratégico : ele é projetado a longo prazo, esta voltado para as relações entre a empresa e seu ambiente de tarefas e envolve a empresa como um todo (pagina 142). Etapas do planejamento estratégico: determinação dos objetivos, análise ambiental externa, analisa organizacional interna, formulação de alternativas, elaboração do planejamento, implementação e execução, avaliação de resultados.(pagina 143). Objetivos do planejamento estratégico: lucro, expansão da empresa, segurança,…

O PAPEL DA GESTÃO EMPRESARIAL SOCIALMENTE RESPONSÁVEL PARA UMA SOCIEDADE SUSTENTÁVEL SILVA, Juliana Cristina Jiré ORIENTADOR: CAMELO, William Lopes PRÁTICAS DE GOVERNANÇA CORPORATIVA NAS EMPRESAS MODERNAS A governança corporativa é o conjunto de processos, costumes, políticas, leis, regulamentos e instituições que regulam a maneira como a empresa deve ser dirigida, administrada ou controlada, com o intuito de garantir a ela confiabilidade perante os acionistas, a partir da adoção…