Pim Mix De Marketing Contabilidade E Estatistica Aplicada

UNIVERSIDADE PAULISTA UNIP CURSO TECNOLOGICO EM GESTÃO LOGÍSTICA Alex Galdino Ana Claudia Rocha Ariovaldo Marcondes Edmarcia Maria de Souza Paloma Cabral da Silva PROJETO INTEGRADO MULTI DISCIPLINAR- PIM AMAIS SUPERMERCADOS LTDA Avaliação das necessidades para definição de Planejamento, Armazenamento, Movimentação e Controle de estoques para a empresa visando á otimização dos serviços e redução de custos. SÃO PAULO 2013 Alex Galdino- RA B71925-7 …

IPESU – INSTITUTO PERNAMBUCANO DE ENSINO SUPERIOR MIRELLA DE SOUZA BARROS ADLIM TERCEIRIZAÇÃO EM SERVIÇOS: GESTÃO E CONSULTORIA PIM II RECIFE 2010 MIRELLA DE SOUZA BARROS ADLIM TERCEIRIZAÇÃO EM SERVIÇOS: GESTÃO E CONSULTORIA PIM II RECIFE 2010 RESUMO REFAZER Este Projeto Integrado Multidisciplinar II faz uma breve explanação sobre a empresa Adlim Terceirização em Serviços Ltda, situada na rua da Esperança nº 234 – CEP: 50900100 no bairro do Barro no qual…

João Coelho Nunes | Luís Cavique PLANO DE MARKETING ESTRATÉGIA EM ACÇÃO Um instrumento prático para a actividade empresarial PLANO DE MARKETING ESTRATÉGIA EM ACÇÃO PLANO DE MARKETING ESTRATÉGIA EM ACÇÃO João Coelho Nunes Luís Cavique Publicações Dom Quixote, Lda. [uma chancela do Grupo LeYa] Rua Cidade de Córdova, n.o2 2610-038 Alfragide • Portugal Reservados todos os direitos de acordo com a legislação em vigor © 2008, João Coelho Nunes, Luís Cavique e Publicações

2012 UNIVERSIDADE PAULISTA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE PRÁTICAS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL: PEPSICO BRASIL LTDA Trabalho Interdisciplinar do ProjetoIntegrado Multidisciplinar (PIM), apresentadocomo exigência parcial para conclusão do1º Semestre do Curso Superior de Tecnologia emcampus Marquês, sob a orientação do ProfºAgnaldo e coordenação da Profº Maria Gorete Artico.…

Finanças 4º RH UNIVERSIDADE PAULISTA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE PRÁTICAS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL Cia. Hering Trabalho Interdisciplinar do Projeto Integrado Multidisciplinar (PIM), apresentado como exigência parcial para conclusão do 4º Semestre do Curso Superior de Tecnologia em Gestão de RH, Finanças, Logística, da Universidade Paulista – UNIP, campus Pinheiros sob a orientação do Prof. Rodrigo…

metalúrgicas no Brasil. Nessa pesquisa iremos expor as principais informações da empresa, mostrar sua contabilidade através do balanço patrimonial, demonstração dos resultados e sua liquidez. Através dos estudos em gerenciamento de pessoas, avaliamos como se dá a motivação, os subsistemas de recursos humanos e a posição do RH no organograma da empresa. Utilizando os conhecimentos adquiridos em estatística aplicada demonstraremos os principais resultados da empresa através de tabelas e…

SUPERIORES DE TECNOLOGIA DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE PRÁTICAS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL Hipcom Informática Trabalho Interdisciplinar do Projeto Integrado Multidisciplinar (PIM), apresentado como exigência parcial para conclusão do 1º Semestre do Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, Universidade Paulista – UNIP, campus Marquês, sob a orientação do Prof. Rodrigo Marchesin e…

UNIP - UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR - PIM I DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE PRÁTICAS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL MAGAZINE LUIZA SOROCABA 2011 AUTORES Ana Laura Santos Corrêa Daiane Ribeiro de Almeida Janile Pereira Campos Priscila Oliveira Assumpção Taciane Verdura BO2HAE-3 A9634F-3 A781AH-3 A81013-7 A75986-7 DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE PRÁTICAS DE GESTÃO…

Obelisco Construção Civil Ltda. e seus aspectos relacionados com os fundamentos da administração de RH e sua relação com as disciplinas: Gerenciamento de Pessoas, Desenvolvimento de Recursos Humanos, Suprimento de Mão de Obra, Contabilidade citando a lei 11.638/07 , Estatística Aplicada como também Dinâmica das Relações Interpessoais. Será apresentada também a empresa e sua constituição, dados e fatos relevantes da origem da empresa, sua natureza e ramo de atuação, informações sobre o…

Hospitalar 16 2.7 Administração de Pessoal 17 2.7.1 Recrutamento e Seleção 18 2.7.2 Treinamento de pessoal 18 2.7.3 Motivação do Quadro de Funcionários 19 2.8 Administração Financeira de Instituições Hospitalares 20 2.8.1 Orçamento 21 2.8.2 Contabilidade 23 2.8.3 Demonstrativo de Resultado do Exercício 25 2.8.4 Sistemas de Custeio Hospitalar 26 2.8.5 Custeio por Absorção 27 2.8.6 Custeio Direto 27 2.8.7 Custeio Baseado em Atividades 28 3 METODOLOGIA 29 4 CARACTERIZAÇÃO…