Os Quatro P S Da Pepsico

trabalhando. Portanto, em se falando de administração de recursos humanos se entende como a gestão das práticas e políticas voltadas para o desenvolvimento e interação das pessoas dentro das organizações. Isso se verifica através do que Chiavenato (1999, p. 8) descreve como administração de recursos humanos: "um conjunto de políticas e práticas necessárias para conduzir os aspectos da posição gerencial relacionadas com as pessoas ou recursos humanos, incluindo recrutamento,…

Oliveira Raquel Rezende Castro A. Barbosa Rosilene Santana S. Silva Belo Horizonte 16 maio 2011 Eduardo Luciano da Silva Gislaine Aparecida Santos Tallon Juliana Silveira Pereira Alves Marcela Gouvea de Oliveira Raquel Rezende Castro A. Barbosa Rosilene Santana S. Silva CONTABILIDADE APLICADA: UM ESTUDO DE CASO EM UMA EMPRESA INDUSTRIAL

OLIVEIRA SÃO BERNARDO DO CAMPO 2011 “TU ÉS ETERNAMENTE RESPONSÁVEL POR AQUILO QUE CATIVAS.” (ANTOINE DE SAINT-EXUPÉRY) RESUMO TRINDADE, CIBELE. GLOBALPACK INDÚSTRIA E COMÉRCIO LTDA.: DEPARTAMENTO FISCAL. SÃO BERNARDO DO CAMPO, 2011. XX P. PROJETO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO, FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO E ECONOMIA, CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS, DA UNIVERSIDADE METODISTA DE SÃO PAULO. ESTE TRABALHO FAZ UMA ANÁLISE DO DEPARTAMENTO FISCAL DA EMPRESA GLOBALPACK INDÚSTRIA E…

qualidade de vida, o consumidor esta se tornando cada vez mais consciente, e isto vem crescendo. A água mineral é considerada um alimento, o mercado brasileiro para este segmento não foi tomado por nenhuma grande corporação, como a Nestle, Danone, Pepsico. Estas corporações são detentoras do setor no mercado americano e europeu. Aqui a maior parte das empresas de envasamento de água mineral não é de corporações. Apesar do consumo brasileiro ainda ser considerado baixo em relação ao…

janeiro/fevereiro edição 27 2010 R$ 10 Brasil sus t e n táv e l Impresso Especial 991222282 3/08- DR/RJ CEBDS CORREIOS u m a p u b l i c a ç ã o d o c o n s e l h o e m p R e s a R i a l b R a s i l e i R o pa R a o d e s e n v o lv i m e n t o s u s t e n t á v e l lição afRicana Como a Copa da África do Sul pode ajudar o Brasil a promover a sustentabilidade na Copa de 2o14 e nas Olimpíadas de 2o16 e MAIS: confeRência gelada ano da biodiveRsidade …

irmãos McDonald´s, para os quais ele poderia vender suas máquinas de milk-shake. Ray Kroc tornou-se o primeiro franqueado da empresa em 1955 e, em 1961, tornou-se proprietário da companhia, comprando-a dos irmãos McDonald´s por US$2,7 milhões. Em 2001, a McDonald´s Corporation possuía cerca de 30 mil restaurantes em diversos países; um total aproximado de 1,5 milhão de funcionários e US$40,6 bilhão de faturamento global. Líder no segmento de serviço rápido de alimentação o McDonald´s…

cooperando para a paz entre as nações de todo o mundo. A estrutura organizacional é formada por um Conselho Deliberativo e uma Diretoria Executiva, compostos por membros do Rotary Club de São Paulo – Santo Amaro – e por um Conselho Fiscal, composto por quatro representantes de empresas parceiras, sendo três efetivas e uma suplente. Todos os membros da Diretoria e Conselho são eleitos a cada dois anos. As tomadas de decisões são transmitidas via e-mails, telefonemas, conversas e reuniões,…

METODOLOGIA DO TRABALHO ACADÊMICO CAMPUS MARQUÊS FALANDO SOBRE A COCA-COLA,NO BRASIL. Andressa Alves Messias A69GFA-2 São Paulo –Maio /2012 1 Carômetro IMPRIMIR A FOLHA ABAIXO NO VERSO DO MEU CARÔMETRO (LEVAR NA FACUL P/ FAZEREM ISSO) 2 UNIP –UNIVERSIDADE PAULISTA I.C.S.C. –INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO PROPAGANDA E MARKETING METODOLOGIA DO TRABALHO ACADÊMICO CAMPUS MARQUÊS FALANDO SOBRE A COCA-COLA,NO BRASIL.

liderança estratégica, liderança visionária, liderança gerencial, criação de valor. KEY WORDS Strategy, strategic leadership, visionary leadership, managerial leadership, wealth creation. RAE Paulo, v. 42 n. 1n.•1 Jan./Mar. 2002 São • v. 42 • • • p. 7-19 RAE - Revista de Administração de Empresas • Jan./Mar. 2002 7 Fórum Fórum AME de Estratégia e Liderança Liderança estratégica e criação de valor Fórum AME de Estratégia e Liderança “Sem uma liderança estratégica…

técnica. (DRUCKER, 2001, p. 27). Autores como (HAMPTON, 1992; CHIAVENATO, 2000; MAXIMIANO, 2008), seguem a mesma linha de pensamento sobre Administração. Eles afirmam que é a combinação e gerenciamento dos processos de planejar, organizar, dirigir e controlar – Maximiano (2008) acrescenta a função liderar – com a finalidade de tomar decisões ligadas ao uso de recursos empresariais para chegar a objetivos estabelecidos de forma eficiente e eficaz. Masiero (1996, p.12) segue a…