Marcio Segura Lima Liderança Em Equipes

UFSCar. Professora do Departamento e do Programa de Pós Graduação em Sociologia da UFSCar. Professora do Programa de Pós Graduação em Ciências da Engenharia Ambiental da USP-São Carlos. Pesquisadora Colaboradora do Departamento de Geografia da Unicamp. Equipe: Mariana Siena Socióloga, mestra em Sociologia, doutoranda do Programa de PósGraduação em Sociologia da UFSCar. Pesquisadora do Núcleo de Estudos e Pesquisas Sociais em Desastres – Neped da UFSCar. Victor Marchezini Sociólogo,…

sensivelmente, resultando no agravamento das frágeis condições sociais do país, incluindo o aumento da exclusão social e da concentração de renda (Tedesco, 2001). Segundo Born & Talocchi (2002), em virtude da redemocratização do país, pelo trabalho das lideranças locais e de instituições do Estado, especialmente da capital de São Paulo, visando ampliar a cobertura de áreas protegidas, o Vale do Ribeira tornou-se alvo de atenção por parte 14 de organizações do governo. Dentre…

conceitos e métodos. Processo Administrativo. Pré-requisitos Bibliografia Básica (títulos , periódicos, etc.) Título/Periódico Autor Edição Teorias da Administração O processo administrativo: integrando teoria e pratica Antonio de Lima Ribeiro Stephen Paul Robbins 1a. Administração Patrick J. Montana / Bruce H. Charnov 2ª Administração básica Adelphino Teixeira da Silva 3ª. Local São Paulo Editora Ano Saraiva 2005 Atlas 1990 …

MARCELA OLIVEIRA CUNHA LIMA A MOTIVAÇÃO DOS FUNCIONÁRIOS COM OS BENEFÍCIOS DA ALPARGATAS S/A: um estudo de caso JOÃO PESSOA 2008 13 MARCELA OLIVEIRA CUNHA LIMA A MOTIVAÇÃO DOS FUNCIONÁRIOS COM OS BENEFÍCIOS DA ALPARGATAS S/A: um estudo de caso Monografia apresentada ao Centro Universitário de João Pessoa – UNIPÊ, como requisito parcial para a obtenção do título de Bacharel em Administração. Orientador: Prof. Oscar Stephano Coutinho JOÃO PESSOA 2008 14 L732m LIMA, Marcela…

Hanseníase Projeto Acervo - Morhan 9 Relatórios Hospital Colônia Itapuã (HCI) – Viamão/RS Centro de Convivência Antônio Diogo – Redenção/CE Sanatório Padre Antônio Manuel – Hospital Colônia da Mirueira – Paulista/PE Instituto Lauro de Souza Lima – Bauru/SP Espaço Convivência Antônio Justa – Maracanaú/CE Colônia Santa Marta – Goiânia – Goiás Instituto Estadaul de Dermatologia Sanitária – Curupaiti – Rio de Janeiro/RJ Hospital Aquiles Lisboa – Colônia do Bonfim – São Luis/MA…

Produtor Rural. 17 IX Jornada Científica do ITPAC ADM LIDERANÇA ANA VERÔNICA CARDOSO; BRUNA LETÍCIA BONALD; JANE BORGES ASSUNÇÃO; GENIVALDO DE SOUZA CARVALHO (Orientador). Liderança é a habilidade de transformar um grupo de pessoas numa equipe de trabalho que gera resultados. É a habilidade de motivar e influenciar os liderados, de forma ética e positiva para que contribuam, com entusiasmo, no alcance dos objetivos pretendidos. A liderança é um dos principais valores do…

iniciativas de independência em política e diplomacia vie¬ ram à luz, como, por exemplo, a criação do bloco dos países não ali¬ nhados, a partir de 1955, o cisma sino-soviético dos anos 1960 e a resistência do líder francês Charles de Gaulle a uma liderança absoluta dos Estados Unidos. Na América Latina, entretanto, tais iniciativas de autodeterminação avançaram pouco. Assim é que, na região, os anos 1960 e 1970 foram marcados por um nítido fortalecimento, no âmbito do poder político,…

acredita serem capazes de minimizar impactos e proteger nosso patrimônio: a água. Cada objetivo específico do Projeto possui uma ou mais tecnologias. A metodologia empregada para a elaboração do Dossiê compreendeu seis etapas: (1) Identificação da equipe associada à tecnologia, na qual registraram-se nomes, responsabilidades específicas e disponibilizou-se o currículo resumido destes profissionais; (2) Descrição da problemática social a qual está associada à tecnologia, cujo foco foi a…

| |SELMA GRABIKOSKI |RA 232866 | |JOÃO SOARES |RA 204890 | |NÚBIA LIMA |RA 229850 | |TATIANE MAGALHÃES |RA 204899 | Angra dos Reis/Rio de Janeiro Outubro/2010 Introdução

que integra o primeiro e segundo setores (são as ações sociais integradas às ações públicas e às ações privadas), por meio de diálogo de políticas sociais necessárias, no treinamento eficaz de gestores sociais e na multiplicação de facilitadores de equipes. Desse modo pode se perceber o espaço criado pelo Terceiro Setor o qual se configura por iniciativas de participação cidadã. As ações que se constituem neste espaço são tipicamente extensões da esfera pública não executada pelo Estado…