Terceirizãção

RESUMO O presente trabalho aborda a Inserção, integração ou inclusão dos portadores de deficiência o mercado de trabalho. No ordenamento jurídico temos que entender a expressão “ pessoa portadora de deficiência “ no lugar dessa expressão “ pessoa portadora de necessidades especiais”, A terminologia adotada na legislação pátria, mas também a expressão “ pessoa portadora de necessidades especiais” se torna mais ampla, envolvendo até os indivíduos que estejam brevemente impedidos de exercer sua atividades rotineiras. Para a doutrina o que define verdadeiramente, a pessoa portadora de deficiência e o grau de dificuldade dessa pessoa para sua plena integração social, seja razões físicas, mentais e/ou sensoriais. Assim, vamos discutir questões relativas a diversidade e diferenças individuais na inclusão de portadores de necessidades especiais- PNE’s; no mercado de trabalho brasileiro. Através desde trabalho vamos identificar os principais elementos que dificultam a inserção dos PNE’s no mercado de trabalho brasileiro, entender o amparo legislativo; e debater discussões a respeito das dificuldades encontradas. Principais dificuldades evidenciadas no trabalho foram: a) dificuldades encontradas na inadequação do ambiente físico e social; b) falta de conhecimento sobre deficiência por parte de gestores e pessoas em geral; c) programas de treinamento profissional ausentes no contexto social ou realizados de forma não muito eficaz e eficiente; d) gestores não engajados na causa

IMES-INSTITUTO MINEIRO DE EDUCAÇÃO SUPERIOR MARCOS HENRIQUE NUNES A IMPORTÂNCIA DA FORMAÇÃO PROFISSIONAL DO DEFICIENTE FÍSICO NO MERCADO DE TRABALHO GOVERNADOR VALADARES – MG 2014 MARCOS HENRIQUE NUNES A IMPORTÂNCIA DA FORMAÇÃO PROFISSIONAL DO DEFICIENTE FÍSICO NO MERCADO DE TRABALHO Pesquisa apresentada ao curso de Pós Graduação em Gestão Educacional do Instituto Mineiro de Educação Superior como requesito…

Ana Lúcia Valvano Anhanguera Educacional ana_valvano@hotmail.com Orientadora: Leila Urioste Rosso portador de necessidades especiais & mercado de trabalho formal Resumo A trajetória histórica dos portadores de necessidades especiais foi de privação, segregação e marginalização, a própria lei da época os extinguia, contudo, à partir da segunda metade do século passado, o tratamento e os conceitos sofreram alterações significativas e mais humanas, pois…

PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DE GOIÁS DEPARTAMENTO DE CIÊNCIAS JURÍDICAS NÚCLEO DE PRÁTICA JURÍDICA COORDENAÇÃO ADJUNTA DE TRABALHO DE CURSO ARTIGO CIENTÍFICO ASPECTOS DOS DIREITOS TRABALHISTA DO PORTADOR DE NECESSIDADES ESPECIAIS ORIENTANDA: FRANTIELLI TEODORO OLIVEIRA ORIENTADOR: PROF. PÉRICLES ANTUNES BARREIRA GOIÂNIA 2013 ORIENTANDA: FRANTIELLI TEODORO OLIVEIRA 1 ASPECTOS DOS DIREITOS TRABALHISTA DO PORTADOR DE NECESSIDADES ESPECIAIS Artigo Científico…

A DIVERSIDADE E A INSERÇÃO DE PORTADORES DE NECESSIDADES ESPECIAIS NO MERCADO DE TRABALHO Helena Miranda de Oliveira INTRODUÇÃO Os portadores de necessidades especiais, por sua vez como a própria expressão se refere, necessitam de condições especiais e específicas para o desempenho pleno de suas habilidades dentro do mercado de trabalho independendo de qual ramo se encontra. Ao longo do tempo, desde antigamente, quem difere da dita “normalidade” que a sociedade impõe como um…

Discriminação e Pessoas Portadoras de Deficiência Inclusão na Educação O Ministério da Educação tem o princípio da inclusão como norteador das políticas públicas. A educação inclusiva é uma abordagem que procura responder às necessidades de aprendizagem de todas as crianças, jovens e adultos, com um foco específico naqueles que são vulneráveis à marginalização e exclusão. Nesta perspectiva, entendemos que o desenvolvimento de sistemas educacionais inclusivos no qual as…

|19 | INTRODUÇÃO Pelo crescimento, a cada ano, das pessoas portadoras de deficiências, sabe-se que houve a necessidade de implantar serviços e programas em especial no campo da educação profissional. Serviços estes capazes de preparar, qualificar e até mesmo inserir no mercado de trabalho, que é o principal objetivo. Este atendimento tem como finalidade possibilitar às pessoas portadoras de deficiência, a serem inclusas na sociedade e sentirem-se…

ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA ALINE SANTOS DO COUTO CAMILA RAMOS DOMINGOS DE SOUZA CIRO GRAZINOLI FONTAINHA GABRIEL DIAS DE OLIVEIRA UMA ANÁLISE SOBRE O PROCESSO DE INSERÇÃO DE PORTADORES DE NECESSIDADES ESPECIAIS NUMA ORGANIZAÇÃO PÚBLICA ESTADUAL NA REGIÃO SUL-FLUMNIENSE Volta Redonda/RJ 2014 RESUMO O objetivo deste artigo é refletir sobre os principais dispositivos legais, referentes ao setor público, que garantem o direito ao…

FIA/AFSEBRAE-SP A IMPORTÂNCIA DA INCLUSÃO DO DEFICIENTE COMO COLABORADOR NO MERCADO DE TRABALHO NO MUNICÍPIO DE SÃO BERNARDO DO CAMPO São Paulo – 03 / 2011 Dedico todos os esforços para a elaboração deste trabalho a Deus, por ser a essência da vida e responsável por tudo que sou hoje, dando-me a humildade da busca do conhecimento e também por colocar neste mundo, pessoas dedicadas, inteligentes e determinadas que me deram apoio e ânimo…

Para que a sociedade torne-se mais justa e igualitária, faz-se necessário, sobretudo, a promoção da inclusão de pessoas portadoras de necessidades especiais. A declaração de Salamanca, em 1994, fortaleceu a luta pelo direito de igualdade de participação dessa população nos sistemas educacionais e sociais, independente das diferenças existentes; e sempre é citada por aqueles que de modo geral, lutam em prol à pessoa com deficiência, ou seja, portadora de necessidade especial. Médicas…