Influencia Da Cultura Na Administração

DISCIPLINA: Curso: Administração Disciplina: Psicologia Geral Professor: Lisiane Thompson Flores Carga horária: 40 horas Período: 3º Período Semestre: 2013/1 Turno: Noturno 2. EMENTA: Sistematização histórica e principais aspectos das escolas psicológicas; divisões da Psicologia; atitude e comportamento; reações psicológicas; emoção; personalidade; adaptação; motivação, liderança; a comunicação, as relações interpessoais, desempenho de papéis e o fenômeno grupal. A…

Neste trabalho falaremos sobre a Cultura organizacional que as empresas e pessoas devem ter entre si para um melhor desempenho de suas atividades. A cultura organizacional, assim como a gestão das organizações, modifica-se com o tempo, já que também sofre influência do ambiente externo e de mudanças na sociedade. Entretanto, a cultura de uma instituição também pode influenciar essa mesma sociedade. Em sua formação existem os princípios básicos da administração, sua filosofia e valores…

Universidade Estadual Paulista “Júlio de Mesquita Filho” Faculdade de Engenharia A evolução do pensamento em administração – Questões para discussão e estudo de caso (Mc Donald’s) O perfil das empresas brasileiras de construção civil Bauru - SP 18 de março de 2013 Questões para discussão 1. Temos vários fatores que justificam o estudo das teorias administrativas. As teorias influenciam a prática, servindo de guia para as decisões; as teorias influenciam a forma como…

ETECAMP - ETEC CAMPO LIMPO PAULISTA Técnico em Administração Influencia Portuguesa e Italiana no Brasil Como Portugal e Itália influenciaram para nosso desenvolvimento: São Paulo 2012 ETECAMP - ETEC CAMPO LIMPO PAULISTA Técnico em Administração Influencia Portuguesa e Italiana no Brasil Como Portugal e Itália influenciaram para nosso desenvolvimento:

Teorias da Administração Módulo: 2.2 Suzana Márcia Marangoni Data de Postagem: 25/09/2013 ATIVIDADE NÃO AVALIATIVA 1 – AULA 1 - GABARITO NOME: CÓDIGO: POLO: - Objetivo desta atividade: Propiciar a melhor compreensão das Teorias da Administração. - Com isso você será capaz de (habilidades desenvolvidas): Exercitar os conceitos e conhecimentos adquiridos ao longo da disciplina. De acordo com o que foi visto nas aulas anteriores, responda: 01 – Relate como a cultura…

pessoas de fora dela. Assim como a estrutura organizacional, a cultura organizacional modela e controla o comportamento dentro da organização. Isto influencia a maneira como as pessoas respondem a situações e a como interpretam o ambiente ao redor da organização. - Desenho organizacional e mudança: Desenho organizacional: é o processo pelo qual gerentes selecionam e gerenciam aspectos da estrutura e da cultura para que a organização possa controlar as…

ORGANIZAÇÕES • CULTURA ORGANIZACIONAL: GENERALIZAÇÕES IMPROVÁVEIS E CONCEITUAÇÕES IMPRECISAS CULTURA ORGANIZACIONAL: GENERALIZAÇÕES IMPROVÁVEIS E CONCEITUAÇÕES IMPRECISAS RESUMO Neste artigo buscamos problematizar, por meio da perspectiva epistemológica pós-moderna, parte da produção nacional de pesquisas e estudos sobre cultura organizacional brasileira. Para tanto, primeiramente apresentamos aspectos da perspectiva pós-moderna de análise, focando em suas contribuições para o …

Teoria Comportamental: Marca a mais profunda influência das ciências do comportamento na administração. Todo indivíduo é um tomador de decisão, baseando-se nas informações que recebe do seu ambiente, processando-as de acordo com suas convicções e assumindo atitudes, opiniões e pontos de vista em todas as circunstâncias. A organização neste sentido é vista como um sistema de decisões. A teoria comportamental (ou Teoria Behaviorista) da Administração trouxe uma nova concepção e um novo…

clima de uma empresa possibilitando o entendimento sobre a influência do líder no clima de uma organização além de apresentar conceitos sobre liderança, clima e cultura organizacional. É dada uma atenção especial aos fatores que influenciam no clima organizacional e aos instrumentos que podem contribuir para o incentivo e estímulo da motivação dos trabalhadores de uma empresa enfocando se o estilo de liderança da empresa em estudo influencia na motivação dos seus colaboradores. Este…

PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL CURSO TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO E RECURSOS HUMANOS Professora: Ana Carolina Ap. Caetano ECOTEC Versão 2013 PLANO DE ENSINO DISCIPLINA: Psicologia Organizacional EMENTA: História da Psicologia Organizacional. O homem e o mundo do trabalho. Teorias da motivação (pirâmide de Maslow / Y e X). Desenvolvimento da personalidade e processo de subjetivação do homem. Sensação e percepção (Modelos Mentais). Cultura Organizacional;…