recursos humanos

Disciplina: Gestão de Desempenho Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Tutora a distância: Profª. Mônica Moraes Adão Robert P. Santos RA: 3876755210 Cristiane Maria de Oliveira RA: 1299887292 Francinadia Oliveira de Sousa RA: 4311796696 Keila Santos RA: 3870747440 Raquel maria da Silva Dias RA:3830722345 Vanessa da Silva Marques RA: 4346832690 TAGUATINGA / DF 2013 INTRODUÇÃO Com a ascensão da gestão por competência onde o capital da empresa depende das competências em suas organizações, tem requerido das pessoas um novo conjunto de valores, atitudes e aptidões, onde, as pessoas precisam ser mais dinâmicas e competitivas face à globalização. Segundo Rocha-Pinto (2006) “a adoção da gestão de pessoas fundamentada em competências requer que a empresa identifique com clareza quais as lacunas ou deficiências em seu quadro funcional que possam bloquear a obtenção dos objetivos estratégicos da organização. Para suprir ou sanar tais deficiências, devem ser colocadas a serviço do desempenho organizacional as várias dimensões funcionais de gestão de pessoas como a capacitação e seleção de talentos, a remuneração e o reconhecimento, a avaliação de desempenho e, em especial a educação continuada”. A Gestão de RH é uma área de estudo que forma profissional capacitados para gerenciar pessoas e lidar com todos os processos relacionados à gestão…

FACULDADE ESTÁCIO DE SÁ GRADUAÇÃO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS Trabalho apresentado por: Kely Wanessa Gregório Alves Laudiene Maria Moura Poliana de Almeida Silva Belo Horizonte 2011 Questões: 1. Como e porque aconteceu a passagem dos Recursos Humanos à Gestão de Pessoas? Responda apontando também o atual contexto da Gestão de Pessoas e sua importância para as organizações na área de moda.…

UNIVERSIDADE PAULISTA SEPI – SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL INTERATIVO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA GESTÃO EM MARKETING ANDREWS DE JESUS DOS SANTOS - PA1113681 Projeto Integrado Multidisciplinar (C&A Modas) Belém – PA 2012 ANDREWS DE JESUS DOS SANTOS – PA1113681 Projeto Integrado Multidisciplinar …

UNIP-UNIVERSIDADE PAULISTA SEPI - SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL INTERATIVO GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS CLEITON DOUGLAS BARBOSA DO NASCIMENTO CARUARU-PE 2012 CLEITON DOUGLAS BARBOSA DO NASCIMENTO PROJETO INTEGRADO MULDISCIPLINAR RIACHUELO CARUARU-PE 2012 Sumário 1-fundamento de administração-descrição da organização-------------------------5 1.1-denominação e forma de…

Disciplina: Gestão de Vendas Professor: Leandro Moreno Garcia Trabalho : Plano de Vendas GRUPO: Ana Lídia, Carlos Eduardo, Flavia, Juliano e Juselaine. RAMO DE NEGÓCIO: Beleza PÚBLICO-ALVO: Classe A PRODUTO: Creme de barbear PERFIL DO PÚBLICO ALVO: Homes entre 25 a 40 anos, classe A, preocupados com a aparência, executivos, muito ocupados que querem praticidade. …

Faculdade Interativa de Sumaré Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Projeto Interdisciplinar Professor: Sergio Pontes 1ª Série Nomes: RA Alessandra Vieira Borges da Silva 7422622792 Bruna Lemes 7475688577…

PIM - Projeto Integrado Multidisciplinar GUINEMBERG DE SOUZA GOMES Projeto Integrado Multidisciplinar I C&A MODAS GUINEMBERG DE SOUZA GOMES Projeto Integrado Multidisciplinar I C&A MODAS RESUMO Tenho o objetivo, através da realização deste projeto, identificar e analisar na estrutura organizacional as disciplinas aplicadas no primeiro semestre do Curso Superior Tecnólogo em Gestão de…

located in the city of Jaboatão of the Guararapes - FOOT, Where a questionnaire was applied with leads them and led to get information on the degree of satisfaction and the relation of the same ones in the uses of the techniques given for you lead them, and observed the factors you influenced as: the organizacional climate, training and development of people, allowing that this subject assists in the execution of the best techniques of an agile form, practical and advantageous through a…

imprensa@connectors.com.br 2.2 História da Empresa A Connectors foi fundada em Fevereiro de 2015, através de uma ideia inovadora de quatro jovens sonhadores, criada para descrever a conexão perfeita dos dispositivos eletrônicos de consumo e conteúdo, produzidos com responsabilidade. As primeiras atividades foram desenvolvidas através dos bens de consumo dos novos métodos de produção e tecnologia. Com isso ocorreram as mudanças na busca de praticidade de produtos no mercado, as…

Empresarial de Alegrete Endereço: Rua General Sampaio, 1054 Telefone/fax: (55) 3422-1950/34226565 Website: www.feitiodoalegrete.com.br E-mail: cea@feitiodoalegrete.com.br a) Sim, a entidade possui cadastro de seus associados. b) Conforme os preços praticados no mercado, proporcionando sempre um valor diferenciado para seus associados. Utilizamos uma política para beneficiar nossos associados, em todos nossos eventos e produtos, o sócio tem 40% de desconto com relação aos…