Fundamentos Da Organização Burocrática Uma Construção Ideal

] O ponto essencial a ser salientado é que o próprio cientista é quem atribui aos aspectos do real e da história que examina uma ordem através da qual procura estabelecer uma relação causal entre certos fenômenos. Assim produz o que se chama tipo ideal. [...] Segundo o autor, para chegar ao conhecimento que pretende, o cientista social efetua quatro operações: 1) estabelece leis e fatores hipotéticos [...] 2) analisa e expõe ordenadamente [...] 3) remonta ao passado para observar como…

um recurso analítico e argumento que: a) a atividade política está presente em ambos; e b) o modelo de administração pública burocrática exibe contradições não somente devido aos desafios colocados à atividade governamental pelas mudanças do mundo contemporâneo, mas também em razão das clivagens que estabelecem entre racionalidade instrumental e neutralidade burocrática, por um lado, e o exercício da autoridade e da decisão política, por outro. Na segunda seção, a partir das…

tecnologia utilizada. Aqui o grupo entendeu ver alguns relacionamentos importantes entre diferenças tecnol6gicas e muitos aspectos organizacionais. Em nenhum momento, contudo, o grupo entendeu que a tecnologia fosse a única variável a influenciar a organização da fábrica, nem a excluir a importância da ação dos administradores nesse terreno. Concluiu, porem, que, no que diz respeito aos aspectos organizacionais específicos estudados, a tecnologia revelava-se como um fator cuja…

teórica, quanto à empírica. 1. Merton, Selznick e Gouldner; 2. Michel Crozier; 3. O Grupo de Aston; 4. Outros críticos e os limites da crítica; 5. Weber e a tradição managerialista. De início, parece importante colocar o fato de que a organização é o sistema social mais formalizado da sociedade, sendo, portanto, um sistema de significativas condutas institucionalizadas. Se é verdade que a família é uma instituição central na sociedade, concluise então que as demais…

fissuras internas, e é a partir delas que Max Weber constrói sua base metodológica. Entre os que se colocavam como oposição, Wilhem Dilthey (1833-1911) argumentava que o principio básico seria a diferença entre os objetos estudados, por isso a construção de estatutos diferentes, um para o reino da natureza e outro para o do espírito. Cada um deles deveria, pois, se dividir em setores autônomos do conhecimento, fracionando assim a realidade empírica. Mesmo colocando-se…

gestão do aparelho do Estado no contexto da Nova Administração Pública, que supostamente estaria delineando um modelo pós-burocrático. Conclui que ainda não houve mudança do modelo tradicional de Weber para um novo paradigma capaz de suplantar seus fundamentos básicos, especialmente em termos da forma de racionalidade e legitimidade utilizadas: a prática na administração governamental mostra que os preceitos da Nova Administração Pública ainda convivem lado a lado com a burocracia…

sociológicas acera da realidade brasileira. Embora se possa se identificar que determinados grupos sociais possam ser considerados mais articulados ou organizados, fazendo com que tenha maior poder de persuasão e pressão sobre as formas de atuação e organização social, isto não significa dizer que se possa dizer que haja relevante comprometimento no sentido de reconhecer que no Estado e no planejamento da vida social e econômica de um País não haja mais lugar para a simples prevalência…

Introdução As atividades burocráticas são reunidas num conjunto de funções que se distribuem em cargos, permitindo a divisão de trabalho, a especialização funcional e a identificação pontual dos deveres oficiais. O Burocrata executa uma função organizacional em empresa públicas,. Um burocrata atual sabe que a burocracia foi instituída para solucionar problemas, para executar uma tarefa com mais rapidez. Na década de 1980 defendia-se a existência e a definição de um perfil ideal de…

apresenta a função de controlar os fatos ocorridos no patrimônio da empresa, por meio de uma análise dos registros, demonstrações, o que resultará na geração de informações e orientações para que os gestores possam tomar suas decisões com um melhor fundamento, aumentando assim as possibilidades de acertos. É a ciência que estuda os fenômenos ocorridos no patrimônio das entidades, mediante o registro, a classificação, a demonstração expositiva, a análise e a interpretação desses fatos,…

negócios das quais emergem questões de competição e individualidade no mundo do trabalho com vistas a “modelar” pessoas de acordo com as necessidades de mercado (WOOD JR.; DE PAULA, 2002). É uma área da gestão que transmite a ideia de busca por “um ideal de indivíduo que se comporta racionalmente e que é capaz de alcançar sempre mais” (MORAES, 2012, p. 287). A área de gestão de pessoas na administração pública faz parte desse contexto e os servidores públicos também estão expostos…