Ergonomia

respeito a sua sanidade física e mental. Visto que o estudo referente à saúde do trabalhador cada vez mais aponta desafios para esse campo, sendo que de um lado persistem as formas de adoecimento características do taylorismo-fordismo, causadas pelos riscos tradicionais como a contaminação, os acidentes, a surdez e o excesso de esforço. De outro lado, temos o surgimento de doenças psíquicas (depressão, stress, insônia, fobias, dentre outras) associadas às novas exigências impostas aos trabalhadores. Esses problemas são decorrentes comumente da precarização crescente das relações de trabalho, a reestruturação produtiva e as novas divisões social e sexual do trabalho, que são os determinantes centrais da permanência de velhas formas de adoecimentos, assim como do surgimento de novos riscos e novas doenças. ERGONOMIA Como podemos perceber, à reestruturação produtiva e industrial, intensificou arrebatadamente diversos fatores desfavoráveis já existentes no período taylorista-fordista, relacionados ao conforto e saúde do trabalhador. O estudo da Análise Ergonômica do Trabalho (AET) surgiu por volta de 1950 buscando compreender a inter-relação entre homem-trabalho, se consolidando em 1963 com a Sociedade de Ergonomia de Língua Francesa. Desta forma, a AET em outras palavras, veio no intuito de favorecer a ampla relação entre o homem e seu ambiente laboral, impossibilitando ou pelo menos diminuindo os desconfortos, índices de acidentes e outros riscos oferecidos…

UNIVERSIDADE FEDERAL FLUMINENSE – UFF CAMPUS UNIVERSITARIO DE RIO DAS OSTRAS INSTITUTO DE HUMANIDADES E SAÚDE - RHS DEPARTAMENTO DE PSICOLOGIA CURSO DE GRADUAÇÃO EM PSICOLOGIA DOCENTE: Suzana Lima DISCENTE: Andrey Josué Resenha Crítica LIMA, S.C.C.; MENDES, A.M.; COSTA, M.F. Notas sobre a perspectiva clínica das patologias da sobrecarga no trabalho. P. 1-15. O presente estudo toma por base os modelos de gestão e relação trabalhista que expoem os envolvidos ao risco de adoecimento diante…

saúde, e acaba por se inter-relacionar com diversas outras profissões e áreas de atuação. Baptista e Dias (2003) lembram também que o psicólogo de outras áreas pode também contribuir para a ação contra comportamentos de risco na saúde, tendo também o apoio do CFP (Conselho Federal de Psicologia) e do CRP (Conselho Regional de Psicologia), pois estes órgãos estão trabalhando no sentido de favorecer algumas mudanças para identificar profissionais especialistas nessa área. 3.…

ESTRESSE OCUPACIONAL E SÍNDROME DE BURNOUT 1. ESTRESSE OCUPACIONAL O estudo do estresse ocupacional teve início na década de 70. Entende-se que o individuo percebe seu ambiente de trabalho como ameaçador e isso interfere em suas relações interpessoais, podendo prejudicar sua saúde física e emocional. Segundo Reinhold (1985) o estresse ocupacional é um estado desagradável, decorrente de aspectos do trabalho que o indivíduo considera ameaçador à sua auto-estima e ao seu bem estar. …

significado do trabalho e da saúde para o trabalhador, o adoecimento psíquico do sujeito dentro da empresa, a motivação influenciando a produtividade e a questão da qualidade de vida no trabalho. Através de um histórico do trabalho e da inserção da Psicologia enquanto ciência dentro deste cenário capitalista globalizado, a complexa relação entre empresa e trabalhador dão alicerces para o trabalho do psicólogo neste contexto onde ambos se encontram e sofrem influencias do meio…

(em 1789) com carga psquica elevada, esses pacientes dividiam at ento o mesmo espao com alcolatras, dependentes qumicos e mendigos na central de atendimento aos humildes na cidade Parisiense. Essa atitude desencadeou a insero definitiva da psiquiatria na sociedade, preconceituosamente proferida at os dias de hoje, mas extremamente eficiente ao tratar assuntos do ambiente organizacional. A elevao das cargas se deve a fatores como exposio a agentes qumicos e fsicos, presso por metas e…

Redentor, como parte das exigências do programa de Pós Graduação, para obtenção do título de Medicina do trabalho. Itaperuna, 28 de dezembro de 2014. RESUMO A performance musical, é uma atividade de alta habilidade neuromuscular que requer velocidade, precisão e resistência podendo ocasionar uma variedade de problemas médicos. O objetivo deste trabalho é apresentar as patologias, através de uma revisão bibliográfica (Resenha), do texto…

Brasileira 13 8.Transtornos mentais são terceira causa de afastamento do trabalho 14 8.1 Ansiedade 14 8.2 Síndrome de Burnout 14 8.3 Depressão 15 9.Fatores associados ao sofrimento psíquico de policiais militares da cidade do Rio de Janeiro 16 10.Sintomas Frequentes 17 11.Trabalho e Sociedade 18 12.Conclusão 19 13.Referencias bibliográficas 20 1. Introdução As pesquisas e analises que se referem ao comportamento humano nas organizações tem a…

Atividade Avaliativa. Sob a orientação do Prof. Me. Carlos Alberto Martinez de Moraes. SOBRADINHO/DF 2014 INTRODUÇÃO O trabalho é uma das fontes de satisfação nas diversas necessidades humanas, como a auto-realização, sobrevivência e manutenção de relações interpessoais. Entretanto, pode ser fonte de adoecimento, quando possui fatores de risco para a saúde e o trabalhador nãoconsegue se proteger destes riscos. São vários os fatores de risco – físicos,…

O trabalho é uma das fontes de satisfação nas diversas necessidades humanas, como a auto-realização, sobrevivência e manutenção de relações interpessoais. Entretanto, pode ser fonte de adoecimento, quando possui fatores de risco para a saúde e o trabalhador nãoconsegue se proteger destes riscos. São vários os fatores de risco – físicos, biológicos, químicos e psicológicos – que podem causar doenças ocupacionais, sendo uma delas o estresse, entendido como os sintomas produzidos pelo…