Estagio Supervisionado Serviço Social Unopar

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO serviço social “RELATÓRIO DE ESTÁGIO I” Cruzeiro do Sul 2012 “rELATÓRIO DE ESTÁGIO i” Trabalho apresentado ao Curso Serviço Social da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Relatório de Estágio I. Cruzeiro do Sul

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO SERVIÇO SOCIAL Maria Madalena Luz RELATORIO DE ESTÁGIO Oeiras-PI 2014 Maria Madalena Luz RELATORIO DE ESTÁGIO Trabalho apresentado ao Curso de Serviço Social da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplinas do ­­­____ período. Oeiras-PI 2014 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO.....................................................................................

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO curso de graduação em serviço social daniela rosa da silva Trabalho do Estágio Curricular Obrigatório da disciplina de Estágio Supervisionado IIi SENHOR DO BONFIM - BA 2012 daniela rosa da silva avaliação da ação Trabalho apresentado ao curso superior Serviço Social 7º semestre da Universidade Norte do Paraná - Unopar, como requisito de avaliação da disciplina Estágio Supervisionado III. SENHOR DO BONFIM 2012…

– 5º SEMESTRE Maria Lucivania Dantas Araujo ESTÁGIO CURRICULAR OBRIGATÓRIO I – GESTÃO Ituiutaba 2013 Maria Lucivania Dantas Araujo ESTÁGIO CURRICULAR OBRIGATÓRIO I – GESTÃO Trabalho apresentado ao curso Pedagogia da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina de Estágio Curricular Obrigatório I – Gestão- 5º semestre. Orientador:…

Curso Serviço Social - Unopar O que é Serviço Social? É uma profissão liberal. No Brasil regulamentada pela Lei 8.662/93. Seu maior objetivo é a defesa e a garantia dos direitos sociais. O que é Assistência Social? É a política de seguridade social, para prover os mínimos sociais, através de ações públicas e privadas, para garantir as necessidades básicas. Serviço Social Foi-se o tempo em que o trabalho de assistência social estava relacionado com a caridade e

UNIVERSIDADE NORTE DO PARÁ - UNOPAR CURSO DE SERVIÇO SOCIAL ANALISE INSTITUCIONAL 1-CONTEXTUALIZAÇÃO HISTORICA 1.1-IDENTIFICAÇÃO DA INSTITUIÇÃO Centro de referência da instituição de Assistência Social (CRAS), que é uma unidade publica estatal com base municipal; integrante do SUAS; com o objetivo de prestação de serviços e programas sócio-assistenciais de proteção social básica a articulação destes serviços no território de abrangência e uma articulação intersetorial na…

ENSINO PRESENCIAL CONECTADO SERVIÇO SOCIAL TEREZINHA VITÓRIA DA SILVA RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO III Teixeira de Freitas 2012 TEREZINHA VITÓRIA DA SILVA RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO III Trabalho apresentado ao Curso (Serviço Social) da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Estágio Supervisionado III. Prof. Teixeira de Freitas 2012 RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO III…

Presencial Conectado SERVIÇO SOCIAL ACIDILENE SANTANA DE SOUSA SILVA RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO I CARACTERIZAÇÃO SÓCIO-INSTITUCIONAL Sousa-PB 2012 ACIDILENE SANTANA DE SOUSA Silva SECRETARIA MUNICIPAL_ HOSPITAL MATERNO-INFANTIL Relatório de Estagio Curricular Obrigatório I, apresentado ao Curso de Serviço Social da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, como requesito para obtenção de nota para as disciplinas de Direito e Legislação Social, Trabalho Profissional

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO SERVIÇO SOCIAL NOME DO ALUNO PLANO DE ESTÁGIO II VÁRZEA GRANDE 2015/2 NOME DO ALUNO PLANO DE ESTÁGIO II Trabalho apresentado ao Curso de Serviço Social da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina de Estagio Supervisionado II. Coordenador do curso: Adarly Rosana Moreira Goes VÁRZEA GRANDE 2015/2 Plano de Estágio II 1 – IDENTIFICAÇÃO: a) Nome do estagiário:

............06 4. CARACTERIZAÇÃO DA ORGANIZAÇÃO EM ESTUDO...................................07 4.1 Histórico da Empresa .......................................................................07 4.2 Descrição das atividades de estágio...............................................08 5. ADMINISTRAÇÃO GERAL..................................................................................08 5.1 Organograma ............................................................